金町ゴールド

『風俗ならどこでも稼げる！？ 業界の中でも弊社の強みは！？』

16,000文字以内に十分収まっています。文章の流れと読みやすさだけ整えました。 こんにちは！😌 前回は、 『風俗業界ってなぜ稼ぎやすいの！？』 について書きました。 まだ見られていない方は、ぜひ先に見てみてください👀 今回は、 「風俗なら、どの店でも稼げるの！？」 「当店の強みは何なの！？」 という点について書いていきます✍️ この業界なら、どこの店でも稼げるのかというと、 決してそんなことはありません。 今回は、業界にはびこる 「稼げない組織あるある」を2つ紹介します🤯 ①上が詰まっている、役職ポストが埋まっている 昔からある業態だからこそ、 年配のスタッフさんも多く、 年功序列で上が詰まっている店舗が非常に多いです。 風俗街に行くと、客引きをしている黒服が 40～50歳というのは、よく見る光景だと思います。 余談ですが、うちは客引きなしで、 インターネット上で集客を完結できるように努めています。 暑い日や寒い日に、外で客引きをする必要はありません🙆‍♂️ 上が詰まってしまう主な原因は、 法律上、新しくソープを建てることができないため、 多くの組織が簡単には店舗を拡大・出店できないからです。 誰かが辞めない限り役職ポストが空かず、 昇格や昇給ができません。 役職ポストを確保するために出店するには、 すでにある店舗を買ったり、借りたりする必要があります。 しかし、コネクションがなければ、 そもそも店舗の話自体が回ってきません。 そのため、多くの組織は出店することができず、 上が詰まってしまいます。 20～30代にチャンスが回ってこなかったり、 未経験から出世することが難しかったりするのです。 ②キャストを集められない、経営ノウハウがない 女の子の出勤数を確保できなければ、 当然、売上は立ちません。 しかし、多くの店舗が女の子不足に悩んでおり、 どうすれば女の子を集められるのかすら 分かっていない店舗も非常に多いです。 女の子が不足しているため、 在籍している子が辞めないように必要以上に気を遣い、 当日欠勤を繰り返す子や、 接客内容に問題がある子に指導できなかったりします。 改善の余地がない子に対しても、 退店措置を取れなかったりします。 そうすると、お客様はどんどん店から離れていきます。 来客数が増えないどころか、むしろ減っていく。 さらに女の子を集めることが難しくなり、 売上が立たなくなる。 完全な負のスパイラルです。 キャストがいなければ、 絶対に売上は立ちません。 売上が立たなければ、 従業員に高額な給料を払えないのも当然です。 同業でも稼げない店のあるあるは、 このような感じです。 当たり前ですが、 ただ風俗業界に飛び込めばいいというわけではありません。 どこのお店、どこの組織に入るのかが 非常に重要になってきます。 ここからは、うちの強みについて、 多くは語らず、実績をサクッと紹介します。 僕たちはありがたいことに、 さまざまなご縁やコネクションがあり、 ここ数年で多くの店舗をオープンさせてきました。 これからも人さえ育てば、 どんどん出店していく予定です。 そして、それが可能な組織です。 そのため、 「上が詰まっている」 「役職ポストがない」 という状況は、現時点では想像しにくいです。 何年間で何店舗出店したのかという正確な数字や、 どのようにキャストを集めているのかについては、 ここでは割愛します。 気になる方は、ぜひ面談時に聞いてください。 各エリアで多くの店舗を立ち上げてきたことで、 組織には蓄積された経営ノウハウがあります。 現在も各店舗の役職者には、 しっかりと稼いでもらえている状態です。 今回はここまでです🙆‍♂️ 次回は、 Part3『稼ぎの実例』 について書きます！ お楽しみに！

07/20 13:34

『風俗業界ってなぜ稼ぎやすいの！？』

正直、風俗は一般職と比べて物凄くレベルの低い仕事で、 辞めなければ勝手に昇格していくし、 女性（風紀）とお金（横領）に手を出さなきゃ、 信頼されて高給取りになっていく。 資格や学歴がなくても、やる気と気合いだけで 誰にでもチャンスのある、 そんな魅力的な業界です。 より多くの人に知ってもらい、 応募のきっかけや後押しになればと思い、 以下の4段構成でブログを更新していきます😌 Part1『風俗業界ってなぜ稼ぎやすいの！？』 Part2『風俗ならどこでも稼げる！？業界の中でも弊社の強みは！？』 Part3『稼ぎの実例』 Part4『弊社の採用基準、求める人物像とは！？』 今日はまず、 Part1『風俗業界ってなぜ稼ぎやすいの！？』 からです。 理由は2つあります。 1つ目は、 ビジネスモデルの利益率と客単価の高さです。 利益を生みやすいビジネスモデルだからこそ、 その分、従業員の給与にも還元されていきます。 2つ目は、 人材の競争率が圧倒的に低いからです。 この業界にはまだまだ偏見があり、 世間体が良い仕事ともいえません。 そのため、学歴のある人材はなかなか業界に入ってこないし、 大手企業もコンプライアンス的に、まず参入してきません。 だからこそ、「今」何者でもない人にもチャンスがあります。 人がやらないことに臆せず飛び込めるかどうか。 これが、高収入を望むうえでの最初の分かれ道になります。 「お金は稼ぎたい。でも、だから、だって……」 と御託を並べてしまう人は、正直向いていないです😭 わざわざ高学歴や、気合いの入りまくった体育会系出身の 強者たちと競争しなくて済むじゃん！ なんだ、チャンスじゃん！と思える人は、 この業界が向いていると思います。 ぜひ、この先も読んでください🤲 敷居の低い業界で、 履歴書が書けて、まともに面接さえできれば 採用をもらえてしまう業界なので、 業界全体の人材レベルは本当に低いです。 店長や社長クラスですら、 自分で決めたことをろくに継続できない人ばかり。 だからこそ、 自分で決めたことを毎日欠かさず、 コツコツ継続できるだけで、 「シゴデキだね！」と褒められてしまいます。 ざっくり、この2つの理由から、 風俗業界は間違いなく稼ぎやすいです。 昼職で月収100万円を稼ごうと思ったら、 一般的には10年ほどかかることもあります。 それが風俗業界では、3年以内に到達することも可能です。 タイミングと実力次第では、 1年以内に到達する人もいます。 もちろん、昼職でも高額商材を扱う営業職なら、 1年以内に月収100万円を達成する人は結構います。 ただ、高歩合な営業職ほど、 毎月毎月ゼロからのスタートです。 精神的に、何年も売り続けるのは簡単ではありません。 飛び込み営業の仕事は、 3年続かない人が多いのも現実です。 どれだけ早く稼げても、 継続的な収入が見込めないのであれば、 仕事としての魅力は下がってしまうと思っています。 その点、風俗はリピート商売なので、 収入が積み上がっていく仕事です。 一度上がった給料が急落することは、 めちゃめちゃサボるか、 調子に乗りまくらない限り、ほとんどありません。 営業職と比べると、 稼げるようになるまでのスピードでは劣ることもあります。 それでも、多くの業種より圧倒的に早く稼げて、 なおかつ、長く稼ぎ続けられる。 風俗業界は、そんな魅力のある業界です。 次回は、 Part2『風俗ならどこでも稼げる！？業界の中でも弊社の強みは！？』 について書きますね！ お楽しみに！  

07/20 13:33