店長ブログ

風俗スタッフの裏側日記 〜研修期間のリアル〜
2025/08/13 10:00

こんにちは!

今回は、新人スタッフが必ず通る「研修期間」についてお話ししたいと思います。初めての業界、初めての仕事、最初は誰でも不安になりますよね。でも実は、意外とアットホームで学びやすい環境なんですよ。

1. 研修初日のドキドキ感

初日はやっぱり緊張します。「どんな職場なんだろう」「うまくやれるかな?」と不安だらけ。でも先輩スタッフが丁寧に案内してくれるので、すぐに緊張もほぐれていきます。分からないこともすぐ聞ける雰囲気がありがたい!

2. 基本は“丁寧さ”と“思いやり”

研修で一番大事にされるのは、“丁寧な対応”と“思いやりの心”。電話応対や受付の仕方など、マニュアルだけでは学べない細かい気配りが求められます。でも実際は、先輩が横についてくれるので、現場で学びながら少しずつ身についていきます。

3. 徐々に任されることが増えていく喜び

数日経つと、少しずつ仕事を任されるようになります。最初は緊張しつつも、自分で対応できたときの達成感は格別!「ちゃんと成長してるな」と実感できる瞬間でもあります。

最後に

研修期間は、覚えることも多くて大変だけど、その分成長を感じられる貴重な時間です。そして、どのスタッフもこの時期を乗り越えてきた仲間。サポート体制も整っているので、安心して飛び込んできてくださいね!

次回も、スタッフのリアルな日常や現場の雰囲気をお届けしていきますのでお楽しみに♪



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風俗スタッフの裏側日記 〜昇給にまつわるリアルな話〜
2025/08/12 19:00

こんにちは!

今回は、スタッフとして働く中で誰もが気になる「昇給」についてのお話をしたいと思います。日々の努力がどう評価されるのか、どんなタイミングで昇給があるのか、気になりますよね?

1. 昇給のタイミングはいつ?

当店では、基本的に業務経験や勤務態度、シフトの安定性などをもとに定期的な見直しがあります。入社して3ヶ月〜半年を目安に最初の昇給があるケースが多く、その後も実力や貢献度に応じて段階的にアップしていきます。

2. 昇給につながるポイントとは?

昇給を目指すうえで意識したいのは、日々の小さな積み重ね。時間厳守や丁寧な電話対応、女の子との信頼関係構築など、どれも評価の対象になります。とくに「信頼できるスタッフ」として認識されることが、昇給への近道です。

3. 昇給でやる気が爆上がり!

実際に昇給が決まったときは、自分の努力がしっかり見られていたと実感できます。「よし、もっと頑張ろう!」と自然にモチベーションが上がるし、仕事への責任感もグッと増します。

最後に

昇給は、ただの金額アップではなく「あなたの働きがちゃんと評価されていますよ」というメッセージでもあります。これからも努力を重ねながら、一緒に成長していきましょう!

次回も、スタッフのリアルな日常や職場の裏側をお届けしていきますので、お楽しみに♪



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風俗スタッフの裏側日記 〜給料日に感じる3つのこと〜
2025/08/12 10:00

こんにちは!

今回はスタッフが毎月ちょっとワクワクしてしまう「給料日」についての裏話をご紹介します。お金だけじゃない、働くやりがいにもつながるエピソードが詰まってますよ〜。

1. 頑張りが数字で返ってくる喜び

やっぱり、どれだけ忙しかったか、どれだけ踏ん張ったかが給料に反映されると嬉しいですよね!自分の頑張りがしっかり数字で見えると「今月も頑張ってよかったな〜」と実感できます。

2. ごほうびの計画タイム

給料日が近づくと、スタッフの間で「今月は何買う?」「旅行行きたいな〜」なんて話が飛び交います。ちょっと贅沢なごはんを食べたり、欲しかったものを買ったり、自分へのごほうびを考える時間も楽しいんです。

3. 来月に向けて気合いが入る

給料日を迎えると、「次もがんばろう!」という気持ちに自然となります。数字を見て自分の成長を感じたり、もっと効率よく動こうと思ったり、次のステップへのモチベーションにもつながるんですよね。

最後に

給料日は、単なるお金のやりとりではなく、スタッフ一人一人が「自分の仕事を認められた」と感じる大切な日でもあります。これからも、仕事にやりがいを感じながら、楽しく働ける環境づくりを続けていきたいと思います!

次回も、スタッフのリアルな日常をお届けしていきますのでお楽しみに♪



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