
こんにちは!
今回は、スタッフとして働く中で誰もが気になる「昇給」についてのお話をしたいと思います。日々の努力がどう評価されるのか、どんなタイミングで昇給があるのか、気になりますよね?
1. 昇給のタイミングはいつ?
当店では、基本的に業務経験や勤務態度、シフトの安定性などをもとに定期的な見直しがあります。入社して3ヶ月〜半年を目安に最初の昇給があるケースが多く、その後も実力や貢献度に応じて段階的にアップしていきます。
2. 昇給につながるポイントとは?
昇給を目指すうえで意識したいのは、日々の小さな積み重ね。時間厳守や丁寧な電話対応、女の子との信頼関係構築など、どれも評価の対象になります。とくに「信頼できるスタッフ」として認識されることが、昇給への近道です。
3. 昇給でやる気が爆上がり!
実際に昇給が決まったときは、自分の努力がしっかり見られていたと実感できます。「よし、もっと頑張ろう!」と自然にモチベーションが上がるし、仕事への責任感もグッと増します。
最後に
昇給は、ただの金額アップではなく「あなたの働きがちゃんと評価されていますよ」というメッセージでもあります。これからも努力を重ねながら、一緒に成長していきましょう!
次回も、スタッフのリアルな日常や職場の裏側をお届けしていきますので、お楽しみに♪
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