店長ブログ

友達と働く時の心構え!
2025/11/16 21:43
「仲のいい友達と
同じお店で
働くことになった!」
そんな時って
ワクワクしますよね♪
でも
友達同士で働くのは
楽しい反面
ちょっとしたことで
気まずくなったり
距離感が
難しくなることもあります(・・;)
今日は
友達と一緒に働く時に
意識しておきたい
“心のバランス”について
お話しします!



① 「友達」と「同僚」は
少し違う!
プライベートでは
仲良しでも
職場では“お互いプロ”!
お仕事中は
「友達」よりも
「チームメンバー」として
接することで
周りにも
気持ちのいい雰囲気を
作れます!



② 成績や人気を比べない!
どんなに仲良くても
売上や指名数などは
差が出ることもあります!
比べるより
「お互いに
刺激をもらえる存在」
として見てあげましょう!
その方が
関係も長続きします!



③ お互いの時間を
大切にする!
シフトが合わない日や
仕事中に話す時間が
少ない日があってもOK!
「話したいのに
話せない…」と
気にしすぎず
それぞれのペースで
頑張ることが一番です♪



④ 困ったことは
“仕事として”相談する!
もし何かトラブルや
気になることがあっても
感情的にならず冷静に!
「お仕事の話として」
伝えると
余計な誤解を防げます!



⑤ “一緒に働けて
よかった”を忘れない!
どんなに忙しくても
「一緒に頑張れる
仲間がいる」って
すごく幸せなことです!
感謝の気持ちを持って
接することで
きっと良い関係が
続きます!
友達と働くって
実は
“自分を
成長させてくれるチャンス”
信頼と距離感の
バランスを大切にして
お互いを高め合える
関係でいられたら
素敵ですね♡
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
上手い付き合い方!
2025/11/15 21:16
今は誰でも気軽に
S N Sを使える時代!
お店のことや
日常を発信することで
ファンが増えることもありますが
実はちょっとした投稿が
トラブルに
つながることもあるんです(・・;)
今日は
“安心してS N Sを
使うためのポイント”を
お伝えします!



① 投稿前に
「これは
公開して大丈夫?」
をチェック!
写っている背景や持ち物
お店の雰囲気など
場所や人が
特定されそうな情報は
できるだけ避けましょう!
特に制服や名札
お客様の情報が
写り込んでいないか
要チェック!



② 匿名でも
“完全匿名”ではない!
「裏アカだから大丈夫」と
思っていても
少しの情報から誰かに
特定されることがあります!
お店の内部事情や
他のキャストのことは
書かないようにしましょう!



③ “ネガティブ発信”
はしない!
愚痴や不満を
S N Sに書くと
一瞬スッキリしても
後で後悔することが
多いです!
モヤモヤした時は
S N Sではなく
信頼できるスタッフに
話すのが◎



④ お客様との
やり取りも注意!
お客様と
S N Sで繋がるときは
ルールを守ることが大切!
プライベート
アカウントでの
やり取りは避け
トラブルになりそうな
DM(個別メッセージ)は
慎重に扱いましょう!



⑤ S N Sは
“魅せるツール”として使う!
S N Sは
上手に使えば
あなたの魅力を伝える
最高のツール!
「こんなに明るくて
感じのいい人なんだ」
と思ってもらえるような
ポジティブな発信を
心がけましょう♪
S N Sは便利だけど
“使い方次第”で
印象もトラブルも
変わります(・・;)
大切なのは
「見る人の
気持ちを考えること」!
少しの意識で
自分もお店も守れます!
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
チームワーク!
2025/11/14 21:16
お仕事をしていると
「店長との関わり方が
難しい…」
「他のスタッフと
意見が合わない…」
そんな風に感じること
ありませんか?
でも実は
少し意識を変えるだけで
人間関係も
お仕事もスムーズに(^^)
今日は
“チームワーク上手”に
なるためのコツを
お伝えします!



① 「報・連・相」は
“早め”が基本!
連携のコツは
なんといっても
報告・連絡・相談の
タイミング!
「ちょっと気になること」
「確認しておきたいこと」は
早めに伝えるだけで
トラブルを防げます!
後からより
今伝えるほうが
信頼されます♪



② 店長には
“信頼ベース”で話す!
店長は
お店全体を見ている立場!
だからこそ
「私はこう感じました」
「次はこうしてみます」
と自分の考えを
添えると好印象です♪
“ただ報告”より
“一緒に考える姿勢”が
伝わります!



③ スタッフとは
「助け合い」の気持ちで!
忙しい時ほど
自分のことで
いっぱいいっぱいになりがち!
でも
ひと言の気づかいで
空気が変わります♪
「これ、手伝おうか?」
「ありがとう助かった!」の一言が
チームを強くします!



④ 意見が合わない時こそ
“冷静さ”を!
考え方が違うのは当然!
相手を否定するのではなく
「なるほど
そういう考え方も
あるんですね」といった
柔らかい言葉を使うと
話がスムーズに
まとまります!



⑤ 「自分だけじゃない」
を意識する!
自分の頑張りも
もちろん大切ですが
お店はチームで
動いています!
誰かが困っていたら支え合い
調子が良い時は
周りに笑顔を分けてあげる!
その繰り返しが
“信頼される人”をつくります!
連携がうまくいくと
お店の雰囲気も
自然と明るくなります!
“誰とでも話しやすい人”
になれるように
今日から少しずつ
意識してみてくださいね!
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