店長ブログ

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【有給休暇？連休？取れない？うち、ふつうに取れます】

2025/9/2 10:29

風俗業界って聞くと、ちょっぴりブラックなイメージがあるみたいですね！
「ずっと働きっぱなし」「休みなんてない」って思われがち。
でも、うちは違います！

ちゃんと有給休暇アリ。
しかも取りやすい！
申請したらサクッとできる！
「この日休みたいです」って相談すれば、よほどのことがない限り通ります！
（シフト制なので8日間全て希望は難しいです😭繁忙期などは難しいことも）

さらに！
連休だって取れるんです。
実際、3連休で旅行に行ったスタッフもいれば、
「弾丸旅行で2日連続で休みます！」なんてスタッフも！

もちろんそのためには、普段のチームワークが大事ですし、個々のスキルアップが必要！

“しっかり働いて、しっかり休む”スタイルです！

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【“ピンチはチャンス”って、ホントでした】

2025/9/1 21:46

正直、この言葉
最初は「はいはい、キレイごとでしょ？」って思ってました。
でも仕事を通じて
「あれ？マジかも」って思うようになったんですよね！

たとえばですが、
スタッフが急に休んだ日。
急遽フロントから裏方まで少ない人数で回すことになって、
テンパりながらもなんとかやり切った時、上司から「今日の判断、よかったよ！成長したんじゃない？」って一言だったり意外と自分の事みてくれてるんだなって思う事がたくさんありました！

だんだんと評価が変わったんじゃないかな？
任される仕事も増え、
昇格もグッと近くなりました！

あの時の“ピンチ”がなかったら、今の自分はなかったかもしれません。

思ったより「人」を見てくれてるって思います。

「失敗しない人」より、「挑戦した人」がちゃんと評価される。
だから、
少しくらいのピンチなら怖くないかなと！
むしろチャンスに変える気持ちで動いた方が、絶対得なんじゃないか！と思って日々頑張ってます！

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【昇給・ボーナス制度、ちゃんとあります◎】

2025/9/1 10:37

「頑張っても給料上がらない職場って、結構多いですよね？」
実は僕も、前職ではずっとそれにモヤモヤしてました。
でもこの会社に入って驚いたのが昇給もボーナスも
“ちゃんとある事”！

ただ“年数”じゃなく、
「仕事を覚えた」「任されるようになった」など、日々の行動や成長を見て評価される仕組み。
しかも、年1とかじゃなくて、昇給タイミングも柔軟。
「最近の動き、いいね」ってなったら、すぐに反映されることも！

そして忘れちゃいけないのが、\\ボーナス制度//
これがあるおかげで、「繁忙期ももうひと頑張りしよう！」ってなる（笑）

自分の努力が“ちゃんと形になる”って、やっぱりモチベーション上がりますよね。

頑張りが報われる職場、ちゃんとここにあります。
あなたの成長、見逃しません！！

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