店長ブログ
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【“ピンチはチャンス”って、ホントでした】
2025/11/26 09:21
正直、この言葉
最初は「はいはい、キレイごとでしょ？」って思ってました。
でも仕事を通じて
「あれ？マジかも」って思うようになったんですよね！
たとえばですが、
スタッフが急に休んだ日。
急遽フロントから裏方まで少ない人数で回すことになって、
テンパりながらもなんとかやり切った時、上司から「今日の判断、よかったよ！成長したんじゃない？」って一言だったり意外と自分の事みてくれてるんだなって思う事がたくさんありました！
だんだんと評価が変わったんじゃないかな？
任される仕事も増え、
昇格もグッと近くなりました！
あの時の“ピンチ”がなかったら、今の自分はなかったかもしれません。
思ったより「人」を見てくれてるって思います。
「失敗しない人」より、「挑戦した人」がちゃんと評価される。
だから、
少しくらいのピンチなら怖くないかなと！
むしろチャンスに変える気持ちで動いた方が、絶対得なんじゃないか！と思って日々頑張ってます！
「応募してみたら、わりと良かった」って人、
実際けっこう多いです（笑）
まずは気になる気持ちだけでOK。
気楽にポチッとどうぞ◎
📌 ガッツリ稼ぎたい！
📌 安定した仕事で、自分のペースを大事にしたい！
📌 フリーター・未経験でもOK
📌 女性スタッフも大歓迎！
少しでも「いいかも」と思ったら、まずは一歩だけ。
ご応募、お待ちしております！ -
【年齢？性別？経験？──気にするより、まずは見てみて】
2025/11/25 22:10
【年齢？性別？経験？──気にするより、まずは見てみて】
面接でよく聞かれるのがこの3つ。
「年齢って若くないとダメですか？」
「女性スタッフでも大丈夫ですか？」
「未経験なんですけど…」ってやつです。
答えは、ぜーんぶ「問題ナシ」◎
まず年齢層は、20代前半～30代後半がメイン。
10代で入ってバリバリ働いてるスタッフもいれば、
「30歳すぎて初の業界挑戦」という人も活躍中！
男女比は7：3くらいで男性多めだけど、
女性スタッフの存在も超大事。
キャストさんの相談役になったり、
SNSや宣材撮影を担当したり、頼りにされてます。
で、一番驚かれるのがコレ👇
未経験者、ほぼ8割！
飲食、営業、配送、接客ゼロの元ニートまで、出身バラバラ。
だからこそ、研修もマニュアルも充実してるんです。
⸻
📣必要なのは「やってみようかな」という気持ちだけ！
経験よりも、人柄とやる気を見てくれる職場です◎
「応募してみたら、わりと良かった」って人、
実際けっこう多いです（笑）
まずは気になる気持ちだけでOK。
気楽にポチッとどうぞ◎
📌 ガッツリ稼ぎたい！
📌 安定した仕事で、自分のペースを大事にしたい！
📌 フリーター・未経験でもOK
📌 女性スタッフも大歓迎！
少しでも「いいかも」と思ったら、まずは一歩だけ。
ご応募、お待ちしております！ -
【見学してみてOKです◎】
2025/11/25 12:19
求人を見るだけだったり、
面接だけだと、
やっぱり分からないことってありますよね？
「どんな人が働いてるの？」
「実際の雰囲気ってどんな感じ？」
「ほんとに怖くない…？」
「実際の業務はどうなの？」
そんな不安を払拭するために、
うちでは【見学】を歓迎しています！
◎ 実際の店舗を見学（スタッフが丁寧にご案内）
◎ 実際にスタッフと話してみてどんな感じなのか雰囲気も確認できる。
仕事なので
大切なのは、“納得してから始めること”
だからこそ、
働く前にしっかり確かめてほしいと思っています。
「応募してみたら、わりと良かった」って人、
実際けっこう多いです（笑）
まずは気になる気持ちだけでOK。
気楽にポチッとどうぞ◎
📌 ガッツリ稼ぎたい！
📌 安定した仕事で、自分のペースを大事にしたい！
📌 フリーター・未経験でもOK
📌 女性スタッフも大歓迎！
少しでも「いいかも」と思ったら、まずは一歩だけ。
ご応募、お待ちしております！
