店長ブログ

人柄を一番大切にしています
2026/01/09 20:45
当店の採用基準はとてもシンプルです。
「きちんと挨拶ができる」
「人の話を聞ける」

それだけです。
学歴や職歴、年齢は問いません。
不器用でも、失敗してしまっても、
真面目に仕事に向き合える方であれば大歓迎です。
スタッフ同士がギスギスするような職場ではなく、
「今日もお疲れさまです」と自然に声を掛け合える、
そんな雰囲気を大切にしています。
夜の業界が初めてで不安な方も多いと思いますが、
見学だけ・話を聞くだけでも構いません。
少しでも気になった方は、
お気軽にお問い合わせください😊
📞 DCPオフィシャル
0120-19-6660
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
部門紹介!
2026/01/08 20:45

■ DCPでの働き方 ■

当グループでは、部署ごとに多くのスタッフが働いております。
働き方についてもご希望に応じて、ある程度の調整が可能です。
また、研修期間後は社員とアルバイトのどちらかをお選び頂くことも可能です。

■ 送迎ドライバー

  • ドライバー業務
  • メインで入れる方、週1-2回出勤できる方、短時間のみ働ける方

■ 内勤スタッフ

  • 電話受付業務
  • PC更新作業

■ 管理スタッフ

  • フロントスタッフ
  • 女子管理業務を行うスタッフ

■ 広報スタッフ

  • 一般事務スタッフ
  • レタッチャー
  • WEBデザイナー
  • 映像クリエイター
  • カメラマン

ご興味がございましたら、こちらまでお気軽にご連絡ください

📞 0120-19-6660
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
DCPグループの求める人材について
2026/01/07 20:45

■ DCPグループの求める人材について ■

はじめまして。
DCPグループ 求人担当の高橋です。

少し正直なお話をさせてください。

■ 「派手さ」より「日常を大切にできる人」

この業界では、
「高収入」「野心」「やる気」といった言葉が目立つことが多いです。

もちろん、売上を上げるためのアイデアや、人を引っ張る力も必要な場面があります。

ですが、DCPグループが最も大切にしているのは
毎日の業務を、当たり前に続けられることです。

■ 特別な才能は必要ありません

・決められた時間、電話受付をきちんとこなす
・担当するキャスト一人ひとりに目を配る
・必要な業務を、一つずつ抜けなく行う

こうした日常業務を真面目に取り組めること
これこそが最も重要な資質です。

■ 「何も起こらない日常」を守る仕事

トラブルを起こすよりも、
何も起こらない一日を積み重ねること

簡単そうに見えて、実はとても大切です。
そして、人がいなければ続けられない仕事でもあります。

■ 普通のお仕事の選択肢として

特別な覚悟や強い野心は必要ありません。

  • 真面目に働きたい
  • 安定した環境で仕事がしたい
  • 普通の仕事として考えたい

そう思っている方に、
DCPグループは合っている職場だと思います。

■ 応募枠・ご連絡はこちら

面接は履歴書のみでOKです

📞 電話で応募

質問だけでも大丈夫です。お気軽にご連絡ください。

お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
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