《京都Jewel》は
実力主義の世界です。

でも――

ただ厳しいだけの環境じゃありません。

やるときは本気でやる。
みんなで楽しむときはしっかり楽しむ。

このメリハリを大事にしています。

✔ 仕事中は結果にこだわる
✔ 終わったらしっかりリフレッシュ
✔ スタッフ同士の距離も近い

だからこそ

続けられるし、結果も出る。

実際に

・未経験からスタート多数
・数ヶ月で昇給するスタッフも在籍
・頑張り次第で役職ポストも狙える

一人で黙々とやる仕事じゃない。

チームで勝ちにいく仕事です。

・今の職場、人間関係がしんどい
・頑張っても評価されない
・ただ時間だけが過ぎていく

そんな環境から抜けたい人へ。

👉 やる気ある方、募集してます
（本気で変えたい人、歓迎）

🔥 仕事終わりにご飯行ったり

たまに飲みに行ったり

イベントやちょっとした楽しみもあり。

でもそれは

仕事で結果を出してるからこそ。

👉 稼いで、楽しむ
この流れに乗りたい人、待ってます。

「正直、最初は不安しかなかったです」

そう話してくれたのは
入社3ヶ月目のスタッフA（24歳）

前職は飲食。

給料は手取り20万前後。
休みも少なく、将来も見えない。

「このままでいいのかな…」

そう思って転職を決意。

選んだのが《京都Jewel》でした。

最初は右も左も分からない状態。

でも――

✔ 先輩スタッフがマンツーマンで指導
✔ できることから任せてもらえる
✔ 頑張りをちゃんと見てくれる環境

その結果――

入社1ヶ月で仕事に慣れ
2ヶ月目で売上意識を持ち始め
3ヶ月目にはしっかり結果が出るように。

そして現在。

月収は約40万円。

「正直、こんなに変わると思ってなかったです」

さらに本人は言います。

「ここはやった分だけちゃんと返ってくる」

実力主義だからこそ

・年齢関係なし
・学歴関係なし
・経験関係なし

やる人が上にいく世界。

実際に

・入社半年で昇格
・1年以内に役職ポスト
そんなスタッフもいます。

「自分も変われるかも」

そう思った人へ。

👉 今が動くタイミングです
（やる気ある方、お待ちしてます）

💰“実際いくら稼げるの？”全部見せます。

綺麗ごとなし。
リアルな数字、公開します。

📊スタッフ年収例（ガチ）

■ 未経験入社（1ヶ月目）
👉 月収40万〜50万
（まずはここからスタート）

■ 入社3ヶ月
👉 月収50万〜60万

■ 入社半年
👉 月収60万〜80万

■ 役職クラス
👉 月収200万オーバー普通

💥年収にするとこうなる

・一般スタッフ → 年収400万〜600万
・主任クラス → 年収700万〜900万
・店長クラス → 年収1000万以上

👉 “夢じゃなくて現実の数字”です。

⚡なんでここまで差が出るのか？

✔ 固定＋高歩合
✔ 結果＝即給料反映
✔ ポストが空いてるから昇格が早い

👉 年功序列、一切なし。

🔰しかも未経験スタート多数

・元フリーター
・元営業
・元飲食

👉 全員ゼロからここまで来てます。

⚠️逆に言います

今の仕事で
このスピードで年収上がりますか？

答えがNOなら、環境変えるべきです。

🔥結論

👉「頑張っても変わらない場所」か
👉「頑張れば一気に上がる場所」か

選ぶだけです。

📩今動いた人だけが変わる

👉 未経験OK
👉 1日体験OK
👉 即日勤務OK

席は早い者勝ちです。

応募、待ってます。🔥