店長ブログ

入社1ヶ月・新人スタッフのリアルな声
2026/02/18 07:40

おはようございます!店長の今井です!

今日は、入社して約1ヶ月の
新人スタッフの“本音”をそのまま紹介します。

盛っていません。
リアルです。


■ 入社前の不安

「正直、業界のイメージは少し不安でした」

これが最初の言葉でした。

ブラックなイメージ。
上下関係が厳しそう。
休めなさそう。

でも実際に入ってみて感じたのは、
“思っていたのと全然違う”だったそうです。


■ 実際に働いてみて

「ちゃんと休めるのが一番驚きました」

週休2日制。
無理な残業なし。

忙しい日はもちろんありますが、
休みはきちんと確保される。

オンとオフのメリハリがあるから、
精神的にかなり楽だと言っていました。


■ 給与面について

2026年1月より
月給33.5万円+歩合スタート。

「固定給がしっかりあるので安心感がある」
「歩合があるのでやる気も出る」

これが率直な感想です。

努力がそのまま数字に反映される仕組みなので、
“頑張る意味がある”と感じているそうです。


■ 一番良かった点

「ちゃんと見てもらえている感覚があること」

新人でも意見を聞いてもらえる。
提案が無視されない。

新規オープン間もない今だからこそ、
一人一人の存在が大きい。

これがやりがいにつながっているようです。


■ 今がチャンス

ポストはまだ空いています。
役職もこれから埋まっていきます。

完成された組織に入るより、
これから作っていく側に回る方が
圧倒的に成長できます。

新人スタッフが言っていました。

「もっと早く動けばよかったって思う人、絶対いると思います」

その通りです。


未経験でも問題ありません。
必要なのは、やる気だけ。

環境を変えたいなら、
今が一番動きやすいタイミングです。

一緒に上を目指しましょう。

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