店長ブログ

“元・大手企業の営業マン”が風俗業界で成功した理由
2025/07/31 20:17
「俺の実力、こんなもんじゃない」
そう思いながらも、組織の中で埋もれていた元・営業マン。


彼が風俗業界に来た理由は──
**「実力が正当に評価される世界に身を置きたかった」**から。

実力主義が活きる職場があります
1. 数字が報酬に直結する
売上・満足度・指名数すべてでインセンティブ加算

頑張った分だけ“確実に稼げる”

2. プレイヤー志向の活躍フィールド
営業・サービス・マネジメントの複合スキルが活きる

トーク力、気配り、観察眼すべてが武器に

3. 自由な裁量と改善提案歓迎の風土
新サービス・接客スタイルなどの提案もOK

経験者ほど自走しやすい設計

4. “社内政治”のない公平評価
上司の好き嫌い一切なし。数字と態度で判断

成果が“見える化”されているから納得度が高い

社員たちが語る「風俗でビジネス力が活きた話」
「前職では評価されなかった力が、ここでは“武器”になる」
ー入社1年目/元大手営業・Aさん

「お客様のニーズを掘り下げる力がそのまま売上に」
ー入社10ヶ月/元広告代理店・Tさん

「実力で勝負できる。それが本当に気持ちいい」
ー入社2年/元外資営業・Kさん

“スキルが評価される場所”で、再スタートしませんか?
あなたの“営業力”、ここで最大化させましょう。
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あなただから、選ばれます
2025/07/30 19:49
「自信がない」「自分に価値があるなんて思えない」
でも──私たちは知っています。


“あなただからこそ”活躍できる場所があることを。

一人ひとりに合ったチャンスがあります
1. スキル・性格・価値観を“個性”として活かす職場
無理に変わらなくてOK。素のままで強みになる

接客スタイルも“十人十色”を尊重

2. 自分らしさを活かせる制度設計
どのスタッフにも“役割”があり、それを評価する文化

トップを目指すもよし、縁の下を支えるもよし

3. チームに“あなた”が必要
多様性重視の現場/“みんな違って、みんな良い”

新人歓迎・協力体制が常にある

4. 「この人だから選ばれる」接客術を磨ける
技術より“心遣い”と“空気感”を育てる指導

雰囲気・声・安心感などが選ばれる決め手に

社員たちが語る「俺でよかったと言われた話」
「“あんたでよかった”って言われた日、人生報われた」
ー入社1年/元運転手・Mさん

「できないことも多い。でも“あなたがいい”と言ってもらえる」
ー入社7ヶ月/元清掃業・Tさん

「“人間力”で勝負できる仕事。ここが初めてだった」
ー入社2年/元大工・Rさん

あなたじゃないとダメだ──そんな声が待っています。
“あなただから選ばれる”仕事、始めてみませんか?
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【地方風俗の実情】実はめちゃくちゃ伸びてます
2025/07/27 21:24
「風俗って、都会じゃないと稼げないのでは?」
「地方って、どうせ暇で稼げないんでしょ?」


──それ、完全に間違いです。

地方風俗業界が“穴場”な理由があります
1. 競合が少ない=チャンスが多い
人材の数が限られてる分、“代わりがいない価値”が出せる

地方だからこそ固定ファンを獲得しやすい

2. 安定した客層がメイン
地元企業の社長・自営業など上質なお客様が中心

月10回以上リピートする“超常連”も多数

3. 業界のサポート体制が整っている
地方都市の中でも、三重・四日市は法令整備&安心対応の先進地域

安全・清潔・信頼を軸に運営

4. 地方×風俗=実は“ブルーオーシャン”
情報が少ないぶん、未経験者が活躍しやすい

スキルや戦略次第で都市部よりも圧倒的に稼げる

社員たちが語る「地方って、稼げるんです」
「東京で月20万、四日市で月40万。どういうこと(笑)」
ー入社1年/元都内ホスト・Fさん

「お客さんの温かさが全然違うし、会話が心地いい」
ー入社8ヶ月/元介護士・Aさん

「ライバル少ないって、最高じゃん」
ー入社2年/元学生・Tさん

地方風俗、侮るなかれ。
“伸びしろ”の宝庫、ここにあります。
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