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これからこの業界で頑張ろうと思っている貴方へ
2026/9/13 11:14
現場の役職者からのアドバイス🔥
これからこの業界で働こうとしている方へ。
実際に現場で役職者として働いている立場から、
少しだけアドバイスをさせてください😊まず一番伝えたいのは、
最初から仕事ができる必要はありません。
業界未経験であれば、
電話対応も、WEB更新も、予約管理も、
分からなくて当たり前です👌大切なのは、
**「分からないままにしないこと」**です。分からないことは聞く。
教えてもらったことはメモする。
一度覚えたことは、次から自分でやってみる。
これを繰り返すだけでも、
半年後には大きな差がつきます🔥特に未経験でも評価される人には共通点があります💡
役職者として現場を見ていると、
「この人は伸びるな」
「この人なら安心して仕事を任せられるな」
と思うスタッフには、
いくつか共通点があります。✅ 挨拶がしっかりできる
✅ 時間を守れる
✅ メモを取る習慣がある
✅ 分からないことを素直に聞ける
✅ 同じミスを繰り返さない
✅ 清掃や整理整頓を手抜きしない
✅ 指示されたことに対して行動が早い
✅ 女の子やお客様への対応が丁寧
✅ 周りを見ながら動こうとする
✅ ミスをした時に人のせいにしないこれって、
特別な能力ではありません。でも実際には、
こういう基本的なことを毎日続けられる人ほど評価されます。
経験者だから評価される。
仕事が早いから評価される。
それだけではありません。
むしろ未経験でも、
素直に学ぶ姿勢がある人。
言われたことをすぐ実行できる人。
一度教わったことを自分のものにしようとする人。
こういう人は本当に伸びるのが早いです🔥
※どの仕事場でも絶対に評価されない人種がいます。
どんな人だと思いますか？🤔
仕事が遅い人？
未経験の人？
覚えるのが苦手な人？
実は、そうではありません。
私が思うのは、
「何でも人のせいにする人」
そしてもう一つ、
「めんどくさがり屋さん」
です。
① 何でも人のせいにする人
ミスをしても、
「聞いてません」
「教えてもらってません」
「あの人がやったと思いました」
「自分は悪くありません」
こういう言葉ばかりが出てしまう人は、
どんな職場でもなかなか評価されません。失敗すること自体は問題ありません。
新人なら失敗して当然です。
大切なのは、
失敗した後にどうするか。
「次はどうすれば同じミスを防げるか」
「自分に改善できる部分はなかったか」
そこを考えられる人は、
必ず少しずつ成長していきます。② めんどくさがり屋さん
これも、かなり大きいです。
「後でやればいいか」
「これくらいやらなくても大丈夫でしょ」
「誰かがやってくれるだろう」
この考え方が癖になっている人は、
少しずつ周りから信用を失っていきます。仕事というのは、
派手な仕事だけが評価されるわけではありません。清掃。
整理整頓。
確認作業。
報告。
連絡。
細かい更新作業。
こういった一見地味な仕事を、
めんどくさがらずにしっかりやれる人ほど
現場では信頼されます。特にこの業界は、
一つの確認不足や後回しが
お客様や女の子に迷惑をかけることもあります。だからこそ、
「めんどくさいことを先にやれる人」
は本当に強いです🔥
逆に、
何でも後回し。
確認しない。
掃除を雑にする。
言われるまで動かない。
こういう姿勢が続くと、
どれだけ口が上手くても評価は上がりません。そして、
何でも人のせいにする。
何でもめんどくさがる。
この2つを直す気がないのであれば……
永遠に役職者にはなれない事をお約束します！🔥
なぜなら、
誰かのせいにしている限り、
自分自身を改善することができないからです。「めんどくさい」と逃げ続けている限り、
できる仕事も増えていきません。つまり、
自分で自分の評価を下げ続けているということです。
言い方を変えれば、
ご自分で「乾電池の道」を突き進んでいます🔋💨
周りが評価してくれないのではありません。
昇格させてもらえないのでもありません。
自分自身の行動で、役職への道から遠ざかっている。
そこに気付けるかどうかが大切です。
役職者になりたい。
給料を上げたい。
もっと仕事を任されたい。
そう思うのであれば、
まずは人のせいにすることをやめる。
そして、
「めんどくさい」と思った仕事ほど
先に終わらせる習慣をつける。これだけでも、
周りからの評価は確実に変わっていきます💪🔥結局、
何でも人のせいにする人。
何でもめんどくさがる人。
この2つは、
どんな職場でも評価されにくいタイプだと思います。逆に言えば、
責任を持って行動する。
めんどくさいことほど先に片付ける。
たったこれだけでも、
周りからの見られ方は大きく変わります💪そして、
「給料が高そうだから」
「楽そうだから」
「すぐ役職になれそうだから」
という理由だけで入ると、
思っていた仕事と違うと感じるかもしれません。この仕事も普通の仕事と同じです。
忙しい日もあります。
失敗する日もあります。
注意されることもあります。
それでも腐らずに続けて、
昨日より今日。
今日より明日。
少しずつできることを増やしていく。
それが一番の近道です💪🔥
役職者になった今でも、
毎日勉強することはあります。だからこそ新人さんにも、
「最初から完璧じゃなくていい」
と伝えています😊
ただし、
「できないから仕方ない」で終わらせないこと。
今日できなかったなら、
明日はできるようにする。その気持ちだけは持っていてほしいと思います。
そしてもう一つ。
働くお店選びは本当に大切です。
面接では給料だけを見るのではなく、
「仕事をちゃんと教えてくれるのか」
「スタッフ同士の雰囲気はどうなのか」
「忙しいお店なのか」
「昇給や役職の基準は明確なのか」
こういった部分も確認してください。
長く頑張るなら、
環境選びはとても重要です。これからこの業界で頑張ろうと思っている貴方へ。
経験がないことを
マイナスに考える必要はありません。大切なのは、
素直に学ぶ姿勢。
人のせいにしない姿勢。
めんどくさがらずに行動する姿勢。
そして続ける力。
これがあれば十分です🔥
最初の一歩は誰でも不安です。
でも、その一歩を踏み出さなければ
何も変わりません。数ヶ月後に、
「この仕事を始めて良かった」
そう思えるように、
一つずつ覚えていってください😊✨現在、男子スタッフ募集中です！
業界未経験の方も大歓迎。
本気で覚えたい方には、
店長をはじめ先輩スタッフがしっかり教えます💪まずはお気軽にお問い合わせください📩
プロフィール
ニックネーム：金城(かねしろ)
入店から半年で責任者
1年後に管理職になることができました。
優しい上司が多い素敵な会社で
自分らしく働く事が可能です。
未経験の方もわかりやすくサポートさせていただきます。
皆様からのご応募・お問い合わせ心よりお待ちしております。
金城
お店データ
◇店名
if(イフ) 中村店
◇業種
ヘルス
◇勤務エリア
名古屋駅・中村・西区
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