丸妻厚木店

弊社、G4は
業界でも大手、モアグループの中でも『TOPクラス』の営業実績を上げている弊社は、2021年現在 従業員数 25名。

代表を務める弊社 代表ははグループの中でも最も若く『30代前半』。
従業員の平均年齢はグループ内でも比較的若く 平均34.5歳。

従業員の社歴は 平均6.5年と、グループ内で見ても社歴の長い従業員が多く働いている事も特徴です。

弊社の従業員の約『9割』が業界未経験で入社、各営業所の責任者達も全員が業界未経験の入社、早いものでは半年～1年で今の立場までキャリアアップしました。

一般的に男性がする仕事と言うイメージが強い風俗業ですが、弊社では約『3割』の女性従業員が働いています。

弊社では、業界でも珍しい週休2日制も取り入れており、
週休2日制、隔週2日制とご自身で選ぶことができます。

担当業務もそれぞれにあり、目標に向けて専念できる環境に整えております。


■募集する人材■


弊社では、18歳～40歳くらいまで【笑顔で元気に仕事ができる】人材を強く募集しています。

風俗のお仕事は、女性の管理、各種業務をおこない、関係者すべてに笑顔をお届けするのが店舗スタッフです。

店舗によってカラーは異なりますが、共通するのは【風俗らしくない、風俗店】
『オフィスカジュアルスタイル』の女性スタッフや『カジュアルな服装やスーツを着た』男性スタッフがいる【ふつう】な職場です。

弊社には前職で『外回りの営業職』や『建設業』といった関係が多く、

それぞれが今までの会社で働き続けた結果、将来の自分がどうなって行くのか不安を感じ、転職する事を決めて弊社へ面接に来ました。

キャリアアップや高収入を求めている人はもちろんの事、そろそろ現場職を引退して作業服を脱ぎたいと考えている人、
外回りの営業で膨大過ぎる勤務時間による過労のせいで身体の心配をするようになった人、様々な人が弊社に転職しセカンドキャリアを築いています。

真面目にコツコツと頑張れる方、過去の会社や職業において正当に評価されてこなかった方、弊社の給与査定は明確なうえ、年に２回と昇給のチャンスも一般企業に比べて多いです。

直向に真面目に働く従業員を高く評価します。スキルアップの為にする努力や勉強をすることを高く評価します。

◆各種保険完備
・健康保険
・厚生年金
・労働保険完備です。

◆交通費支給
・ひと月毎に定期代として、給与と併せて支給されます

◆昇給・昇格は実力次第で随時
・年齢やキャリアは関係御座いません
・努力によって早期の昇給/昇格あり
・年に2回給与査定あり

◆社員寮完備
・入寮希望者は要相談

店舗スタッフについて、ご案内してまいりましたが
ご興味はお持ち頂けましたでしょうか。


風俗のお仕事はすべて人に関するものばかりですので
人と接することが好きな人は特に向いていると思います。