店長ブログ
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現場が向いてなかったらどうするか、の話(・ω・)
2026/9/20 21:05
ULTRA GROUP RECRUIT現場が向いてなかったら
どうするか、の話(・ω・)辞めるしかない会社と、そうじゃない会社があります。どうも(・ω・)
ブログ書いてる人です。今日はちょっと後ろ向きな話からいきます。
入ってみて、現場が向いてなかったらどうするか。
これ、応募前に一番考えるところじゃないですかね(・ω・)1〜2店舗しかない会社だと、答えは1つです。
辞めるしかないです(-_-;)向いてないと感じた時点で、行き先がないので。
で、次の店に移って、また同じことになる。この繰り返しになってる人、業界に結構います(-_-;)うちは都内11店舗＋内勤部署があります。
だから「移る」が選択肢に入ります。現場以外にある道広告課求人と集客の運用です。数字を見るのが好きな人はここ。ちなみにボクはここです(・ω・)デザイン課バナー、サイト、店舗まわりの制作。フォトショップは入社初日から触ってOKです。広報課動画とSNSの運用です。撮る側・編集する側に回りたい人向け。他の店舗へ異動業態も客層も店ごとに違うので、合う場所が見つかることがあります。ちなみに、こういうのもやってますＹｏｕＴｕｂｅ登録者【150万人】の
チャンネル、中の人。グループでSNSとメディアを持ってます。「風俗店の内勤」で想像するのとは、だいぶ違う仕事です(・ω・)
興味ある人は面接で聞いてください。で、ここからは正直な話をします(-_-;)
異動したら即エースになれる、みたいな話ではないです。
どの部署に行っても、最初は覚えることばかりです。そんなすぐに昇格して高給取り、、、なんてよほどの経験や実績があり、コミュニケーションスキルが高い人じゃない限り可能性は低いです。
ボクなんて入社時、Ctrl＋Cでコピーできるのも知らなかったですからね(-_-;)
そこから今の仕事に落ち着くまで、ちゃんと時間かかってます。何が言いたいかというと、
「合わなかった＝終わり」にならないってことです。
一発で当たりを引く必要がない、という話です(・ω・)こんな人に向いてます● 業界は気になるけど、続けられるか不安
● 一度失敗したら終わり、みたいな環境が嫌
● 仲間と協力して成功したい
● 長く働ける場所を探してる条件給与 初任給42.5万円スタート
※試用期間36万円研修期間 3ヶ月 勤務時間 12時間/1時間休憩 休み 週休1日と週休2日選べます 待遇 社会保険完備／賞与あり／寮あり 応募条件 学歴不問／タトゥー可／髪型自由／経験者歓迎 まずは現場（店舗）を見てみることを推奨します。
お客様がどういう期待を持って利用して、女の子がどれだけ大変なお仕事をしてて、スタッフがどれだけ後ろで汗を流しているか、この一連の流れを理解した上で自分のやりたいことが見つけられるといいと思います。※個人的に。
