グランドオペラ東京

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店長ブログ

  • 2カ月目のスタッフの給料明細公開!!!本当なんです(笑)

    2026/1/20 21:00

    「グランドオペラ東京」

    入社2カ月目の給料明細を隠さず公開しちゃいます!!

    📄 実際の給料明細(ガチなやつです笑)

    入社2ヶ月目・内勤のリアルな給料明細です!(〃艸〃)ムフッ
    ・経験スキル関係なし
    ・業界トップ高級店ならではの嘘偽りなき好待遇!
     



    本当なの?って思うそこの貴方
    2カ月目のリアルな給料です!(笑)

    ちなみにここから更に「達成賞与が3カ月目から追加支給」されます!
    どれだけ増えてしまうんだ(笑)

    更に一年ごとに基本給が上がってきます
    まだまだ伸びしろがあるのにスタートのこの好待遇!✨

     

    💰 内訳

    • 基本給=大卒初任給の平均を上回る好待遇!
    • 休日出勤給与=稼ぎたい人は休日出勤も言って頂ければ可能です!
    • 住宅補助=あまりにも嬉しすぎる毎月3万円の補助( ;∀;)
    • 法廷内残業=滅多にないですが遅番で残業があった場合もしっかり支給
    • 皆勤賞=遅刻無し無欠勤で1万円支給
    • 達成賞与=入社3カ月目から+支給(店舗売上)されます

    🧑‍💻 こんな人は今すぐご連絡を!

    • どこの求人を見ても似たような内容で信用できない!
    • 結局ライフワークバランスを否定されるような環境は嫌だ
    • 年齢性別・キャリアなどでどこに応募すればいいのか不安
    • 働くなら実績のあるトップの環境がいい!
    ©グランドオペラ東京|※ネタではなく本当の給料なんです(笑)

  • 入社して約一週間経過してみて・・・

    2026/1/20 09:00


    「新人スタッフより」

    こんにちは!グランドオペラ東京に入社して約一週間経過しました!
    正直ストレスなく自分のペースで働ける環境でまずは安心しました(笑)

    業界は未経験したが、
    利用はかなりしていたので業界にものすごく興味がありました(笑)

    職場環境は賑やかで若い先輩方ばかりでプレッシャーなく働けています。
    もちろん残業も無く、毎日の食事支給が美味しくて太りそうです・・・
     



    「業務は難しい?」

    全然そんなことなかったです!
    本当に簡単なPC操作がメインで、その他細かい作業ってイメージです。

    業界知識は必要?
    対人関係苦手だけど大丈夫?
    ノルマとか上司からの圧はない?


    色々悩まれている人もいると思いますが、
    こういった不安要素は一切なかったです。

    丁寧すぎるくらいに指導してもらってます(笑)
    また、先輩たちの余裕が違う気がします

    こういった部分から会社の雰囲気は崩壊しがちですが、
    グランドオペラ東京はさすが業界トップだなと思わされました(笑)
     

    「転職で本当に悩んてる人へ」

    私も転職で相当悩んでいました。
    給料への不満や今まで身につけたスキルや会社での立場など、
    正直悩みながらも一歩も動けなかったです。

    しかし、ある時グランドオペラ東京のブログを見つけました。
    そこの店長および内勤のブログを読んで一気に気持ちが入れ替わりました(笑)

    文章だけじゃ甘い言葉なのでは?と頭では分かっていても、
    今の会社での不安を変えたい一心で面接応募していました。

    一週間働いてみて本当に転職出来て良かったと思っています。
    だからこそ今悩んでいる人は実際に自分の目で見て判断してほしいです。

    もちろん条件が合わなくて面接のみの求人者が何人もいたと聞いています。
    最後に決めるのは貴方です。

     

  • それ、前の職場で悩んでたやつじゃない?

    2026/1/19 21:00

    「俺ばっかり損してない?」
    「店長、感情で物言うよな……」
    「ちゃんとルールがある職場で働きたい」
    「なんでこんな所で、こんな思いしないといけないんだ...」
    もし1つでも思い当たるなら、うちの求人、最後まで読んでください!! 

    「誰よりも動いてるのに、評価は“いつも通り”。」
    「時間通りに来て、残業もこなして…それでも“当たり前”で片付けられる。」

    そんな経験、ありませんか?😢

    「頑張り」は見られていないけど、
    「ミス」はすぐに指摘される(# ゚Д゚)

    誰よりも現場に気を配って、
    後輩にも声をかけて、
    足りないところは自分で埋めて、
    それでも給料も、評価も、変わらない。

    【うちは違います。】

    「誰がどのタイミングで何をやったか」
    ちゃんと見ています。

    先回りして準備してくれた
    トラブルの芽を先に摘んでくれた
    無断欠勤のフォローに即対応した

    全部、“評価対象”です。

    なんなら、
    「何も言わずにやってくれてること」にこそ、
    一番価値があると思っています。


    口下手でも、不器用でも、
    一生懸命やってくれる人には、
    正面から“ありがとう”を言いたいし、
    ちゃんと昇給という形で示します

    もう都合よく使われる働き方、やめませんか?
    愚痴の相談だけでも大歓迎です!! 
    お待ちしております。 
     

プロフィール

ニックネーム:グランドオペラ東京 内藤店長

真面目に一緒に頑張る仲間大募集中
『最短で人生が変わる場所』です
『本気』出しませんか?

お店データ

◇店名

グランドオペラ東京

◇業種

デリヘル

◇勤務エリア

渋谷

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