店長ブログ
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それ、前の職場で悩んでたやつじゃない？
2025/10/13 15:00
「俺ばっかり損してない？」
「店長、感情で物言うよな……」
「ちゃんとルールがある職場で働きたい」
「なんでこんな所で、こんな思いしないといけないんだ...」
もし1つでも思い当たるなら、うちの求人、最後まで読んでください!!
「誰よりも動いてるのに、評価は“いつも通り”。」
「時間通りに来て、残業もこなして…それでも“当たり前”で片付けられる。」そんな経験、ありませんか？😢
「頑張り」は見られていないけど、
「ミス」はすぐに指摘される(# ﾟДﾟ)誰よりも現場に気を配って、
後輩にも声をかけて、
足りないところは自分で埋めて、
それでも給料も、評価も、変わらない。
【うちは違います。】
「誰がどのタイミングで何をやったか」
ちゃんと見ています。
先回りして準備してくれた
トラブルの芽を先に摘んでくれた
無断欠勤のフォローに即対応した全部、“評価対象”です。
なんなら、
「何も言わずにやってくれてること」にこそ、
一番価値があると思っています。
口下手でも、不器用でも、
一生懸命やってくれる人には、
正面から“ありがとう”を言いたいし、
ちゃんと昇給という形で示します
もう都合よく使われる働き方、やめませんか？
愚痴の相談だけでも大歓迎です!!
お待ちしております。
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20代の方絶対に見てください!!
2025/10/13 13:28
押忍!!店長の内藤です!!
今日は20代に向けたメッセージです!!
※店長も20代です。
最近の若い人たち、
「頑張っても給料が上がらない」って、もう諦めてませんか？実際、2024年時点で――
20代の平均年収：327万円
30代でも400万円台前半が中央値それって、“安いのが当たり前”の社会で育ってしまったからじゃないでしょうか？うちは違います。
初年度から年収500万円、当たり前です。
たとえば――
20代前半／未経験スタート→入社8ヶ月で月収40万円＋歩合支給実績あり
今の給料、「生活のため」になってませんか？
うちは「人生を変えるため」に働ける場所です。
「やりがい」や「成長」って言葉もいいけど、
まず手取りが増えないと生活なんて変わりません。「若いから、まだ安月給で我慢しろ」
そんな価値観、もう古いです。
年齢じゃない。経験でもない。
「変わりたい」と思った今この瞬間が、一番若い挑戦のタイミング。
稼げる環境、用意してます!!周りの20代と差つけませんか？( ;∀;)
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若くして成功を掴むチャンス到来!!幹部ならびに幹部候補生を緊急募集!!
2025/10/12 23:10
『グランドオペラ東京』では、実力に応じてキャリアアップができるシステムがあります。あなたの実力次第でのチャンスもあり、社内公募でのチャンスもありますので、積極的にキャリアアップを目指すことが可能です。
また、年功序列や一辺倒の評価主義とは異なり、年齢、勤続年数に関わらず職位が上がれば給与が上がる明快な賃金システムを設けております。
さらに、売り上げに対する利益の一部が歩合として加算されます。
頑張れば報われるため働きがいはもちろんのこと、将来設計を立てる上でも役立ちます。
20～45才位まで（学生不可）
※業界未経験者、就職未経験者大歓迎！
・要普通免許
がんばり次第で年収1000万円以上が可能です。(現在数名が達成中）
楽して儲けたい方のご応募はご遠慮ください…
当社規定にて面談の上決定します。
研修期間あり。
寮も完備しておりますので御相談下さい。
日給月給制 22才以上
月給23万350円以上（ここからスタート）
2023年実績
◆店舗責任者最高給与は年収2000万円
◆店長（入社8年目）年1200万円
月6日フレックス制(ご自身で休日を決めて頂けます)
福利厚生もしっかり完備していますので安心です。
（社会保険・厚生年金・有給・退職金・家賃補助など完備）
9：00～翌3：00のうち3交代制
ドライバーさん・webデザイナーさんも募集しています
『グランドオペラ』は、学歴・経験不問。実力に応じて積極的にキャリアアップを目指すことが可能です。
現在年収1000万円以上の社員もおり、女性だけでなく、男性にも夢が持てる会社なのです。
