それ、前の職場で悩んでたやつじゃない?
2025/10/25 12:00
「俺ばっかり損してない?」
「店長、感情で物言うよな……」
「ちゃんとルールがある職場で働きたい」
「なんでこんな所で、こんな思いしないといけないんだ...」
もし1つでも思い当たるなら、うちの求人、最後まで読んでください!!
「誰よりも動いてるのに、評価は“いつも通り”。」
「時間通りに来て、残業もこなして…それでも“当たり前”で片付けられる。」
そんな経験、ありませんか?😢
「頑張り」は見られていないけど、
「ミス」はすぐに指摘される(# ゚Д゚)
誰よりも現場に気を配って、
後輩にも声をかけて、
足りないところは自分で埋めて、
それでも給料も、評価も、変わらない。
【うちは違います。】
「誰がどのタイミングで何をやったか」
ちゃんと見ています。
先回りして準備してくれた
トラブルの芽を先に摘んでくれた
無断欠勤のフォローに即対応した
全部、“評価対象”です。
なんなら、
「何も言わずにやってくれてること」にこそ、
一番価値があると思っています。
口下手でも、不器用でも、
一生懸命やってくれる人には、
正面から“ありがとう”を言いたいし、
ちゃんと昇給という形で示します
もう都合よく使われる働き方、やめませんか?
愚痴の相談だけでも大歓迎です!!
お待ちしております。
プロフィール

ニックネーム:グランドオペラ東京 内藤店長
真面目に一緒に頑張る仲間大募集中
『最短で人生が変わる場所』です
『本気』出しませんか?
お店データ
◇店名
グランドオペラ東京
◇業種
デリヘル
◇勤務エリア
渋谷
最新のブログ一覧
運転好きな方、走った分だけお給料になる!多忙につきドライバー大募集中!!
若くして成功を掴むチャンス到来!!幹部ならびに幹部候補生を緊急募集!!
カレンダー
| 日 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | |||
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
アーカイブ