店長ブログ

おはようございます‼
2025/07/25 13:00
こんにちは、スタッフAです。

突然ですが、皆さんは今日、誰かに「おはようございます」や「こんにちは」と挨拶をしましたか?

私たちが日々、無意識に交わしている「挨拶」。実は、この何気ない一言には、思っている以上の力があると思ってます。

「おはようございます」と声をかけることで、「あなたがそこにいることを、私はちゃんと見ていますよ」というメッセージを送っているのです。

職場でも、学校でも、家族の間でも、まず挨拶があるかないかで、その空間の雰囲気が大きく変わります。

どんなに忙しくても、笑顔で一言交わすだけで、相手の気持ちはずっと軽くなります。

たとえば、コンビニの店員さんに「ありがとうございます」と伝えるだけで、向こうの表情がぱっと明るくなることもありますよね。
逆に、無言でスルーされると少し寂しい気持ちに…。

挨拶は、ほんの数秒。
されど、心に残る行為ですよね。
言うのはタダなので、言って損はないです。


僕が思うに挨拶や感謝を伝えられる女の子は、必ず売れると思っています。

お客様と会った際に元気もなく「こんにちは、、、○○です、、、。」と言い慣れてないと、
やる気がないのかな?大丈夫かな?と思われてしまって当然です。
マイナスからのスタートだと、どんなに容姿やプレイが良くても頑張らないと次に繋がりません。


挨拶は、誰にでもできる、でも「できる人が意外と少ない」シンプルな武器です。
だからこそ、意識して習慣にできた人が、周りから一歩リードできると思ってます。


気持ちよく「おはよう」と言える日が、良い一日のはじまりです。
ぜひ、明日からちょっとだけ意識してみてください。
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時代の流れと共に、夜の仕事が変わった
2025/07/24 10:00
夜職歴10年目のスタッフAです。
キャバクラ・クラブ・マットヘルスとお店で転々としてきました。
夜職の全体的な意見を通して当店の良さをお話したいと思います。

〇女の子との距離感がちょうどいい
キャバ時代は、女の子と仲良くしすぎてもダメ、距離置きすぎてもダメ。
微妙なバランス感覚が必要で、風俗の内勤はどちらかというとサポート業務をするってイメージだと思います。
女の子が働きやすいように調整したり、休憩時間を調整したり、希望を聞いたり。
信頼されたとき「店を頼ってくれてるな」って思えるのが、ちゃんとサポートできているなって思えるポイントだと思っています。

〇給料が“固定+安定”になった
キャバクラは稼げるときは稼げる。
でも波があるし、何かあったらすぐ給料も変動します。
当店では、インセンティブはありつつも安定した月給+手当がしっかり貰えるのもいい所です。

〇営業ノルマからの解放
キャバクラって、売上ノルマ、LINE営業、同伴強要…。
僕ら裏方スタッフも、地味にキツかったです。
女の子が揉めたら間に入るし、酔ったお客さんの対応で胃も痛くなります。
当店も、もちろんトラブルもゼロじゃないけど、理不尽な「今すぐシャンパンおろせ」みたいなのは無い。
これだけで、だいぶ心が健康になったのはたしかです。

風俗店に転職したって言うと、友達にはまだ「マジか」って顔されますが、
“夜の世界のリアル”を知ってる人なら分かる良さが詰まってます。
楽ではないですが、正直者が報われる構造はこっちの方が多いと思いますよ。

どんな業種でも、根っこは「人」です。
この記事が、少しでも誰かの当店に来てくれるきっかけになれば嬉しいです。

気になった方はぜひご応募お待ちしてます‼
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【“高収入”は当たり前。稼げるのに、働きやすい。】
2025/07/23 11:00
「とにかく稼ぎたい」
この業界でお仕事を考える人にとって、それはきっと第一条件のひとつだと思います。

風俗も裏方スタッフも、稼げるかどうかは死活問題。

でも、実際に働きはじめてみたら……

「全然稼げない」
「客が少ない」
「シフト削られた」

そんな声もSNSではよく見かけますよね。

正直言って、給料の高さを謳うお店は多いんです。
でも“稼げる人”が限られていたり、“数字だけ盛っている”ケースも少なくありません。

当店が目指しているのは、
**「誰でも、継続的に、安心して稼げる環境」**です。

女の子に関しては、
未経験スタートで月収80万〜100万の実績あり。
在籍半年以内に月100万円超えの女の子もいます。

その理由は、

✓安定した集客力
✓リピート率の高い客層
✓個々の魅力を引き出すプロの営業サポート

これらが「自分を選んでもらえる仕組み」を作ってくれるから。

出勤数が少なくても、人気が出る。
SNSが苦手でも、ファンがつく。

**「営業が得意じゃない子ほど伸びる」**環境を整えています。

男性スタッフも負けてません!

業界未経験から始めたスタッフでも、
入社半年で月収35万円以上、1年で月50万円越えも可能です。

やったらやった分だけ評価され、昇給のチャンスがある。
でも、「ただの体力勝負」や「精神論だけ」の職場じゃありません。

当店では

✓分業制で業務効率UP
✓スタッフ同士のサポート体制あり
✓日々の業務に対して正当な評価制度あり

「頑張ったのに報われない」が起きないような組織づくりを心がけています。

稼げることは大事。

でも、それだけじゃ続かないですよね。

「気持ちよく働ける」
「成果がきちんと返ってくる」
「誰かと比較されずに、自分のペースでやれる」

そんな働き方が、当店では実現できます。

一緒に働く仲間として、あなたのやる気と未来にしっかり応える準備はできています。

高収入を求めるなら、ぜひ当店へ。
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