店長ブログ

未経験からでも、上を目指せる環境があります
2026/07/08 20:08
「この仕事、自分にできるかな…」
新しいことを始めるとき、誰でも不安はあるものです。

ですが安心してください。
ステラグループで働いているスタッフのほとんどが、
未経験からのスタートです。

最初は何も知らなくて当たり前。
そこから経験を積み、
今では幹部や店長として活躍しているスタッフも多くいます。

◆ 未経験から成長できる仕組み
当店では、未経験の方でも安心して働けるよう
教育体制を整えています。

📘 業務マニュアル完備
👨‍🏫 先輩スタッフによるOJT研修
📈 段階的なステップアップ制度

最初は簡単な業務からスタートし、
少しずつできることを増やしていきます。

気づけば、
「後輩に仕事を教える立場になっていた」
というスタッフも珍しくありません。

◆ 経験よりも大切なのは姿勢
この仕事で評価されるのは、
過去の経歴ではありません。

素直に学べること

周りと協力できること

目の前の仕事に真剣に向き合えること

こうした姿勢があれば、
経験がなくても必ず成長できます。

実際に、

元飲食スタッフ
元営業職
元フリーター

など、さまざまな経歴の人が
ここでキャリアを築いています。

◆ 成長した分だけ収入にも反映
努力や成果は、
しっかりと収入や役職に反映されます。

募集要項
職種
店舗運営内勤スタッフ(正社員)

給与
月収 300,000円〜 + 歩合給

【給与内訳】

基本給:250,000円
皆勤手当:30,000円
達成手当:20,000円

さらに売上に応じた歩合給あり。

成長とともに、
収入アップも目指せる環境です。

■ 応募・お問い合わせ
📞 電話:090-1647-0007
💬 LINE:king01388

面接は24時間受付中。
質問だけのご連絡も大歓迎です。

最初から完璧な人はいません。
大切なのは、最初の一歩を踏み出すこと。

未経験からでも、
ここでキャリアを築いていくことは可能です。

あなたも、
“ゼロから成長するストーリー”を始めてみませんか。
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
努力がきちんと評価される職場で働きませんか
2026/07/08 12:06
「頑張ってもなかなか評価されない」
「結局、評価は人間関係で決まる」

そんな経験をしたことはありませんか?

努力しているのに、
正しく評価されない環境では、
モチベーションを保つのも難しくなります。

ステラグループでは、
努力や結果がきちんと評価される仕組みを大切にしています。

◆ 評価の基準はシンプルです
当店で評価されるのは、
過去の経歴や人間関係ではありません。

見ているのは、次の2つです。

どれだけ行動したか

どんな結果を出したか

このシンプルな基準で、
ポジションや収入が決まります。

誰かに気に入られる必要はありません。
仕事への姿勢と成果が、そのまま評価につながります。

◆ 成果は収入としてしっかり反映
努力や成果は、
給与にも反映されます。

給与

月収 300,000円〜 + 歩合給

【給与内訳】

基本給:250,000円
皆勤手当:30,000円
達成手当:20,000円

さらに売上に応じた歩合給が加算されます。

頑張った分だけ収入に反映されるため、
やりがいを感じながら働くことができます。

◆ 公平な評価だからこそ安心して働ける
当店では、
見せかけの忙しさやアピールではなく、
実際の行動と結果を見ています。

だからこそ、

真面目に仕事に向き合う人

コツコツ努力できる人

そういった方が、
きちんと評価される環境です。

◆ もう一度、自分の力を試したい方へ
もしあなたが、

努力しても評価されなかった

職場の不公平さに疲れてしまった

もう一度仕事にやりがいを感じたい

そう思っているなら、
ここで新しいスタートを切ってみませんか。

公平な環境の中で、
あなたの努力がしっかり評価されます。

■ 応募・お問い合わせ
📞 電話:090-1647-0007
💬 LINE:king01388

面接は24時間受付中。
質問だけのご連絡も歓迎しています。

努力が無駄にならない場所で、
自分の力を試してみませんか。

あなたの行動と成果を、
正しく評価する環境がここにあります。
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
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