店長です(^^♪)
下っ端スタート、嫌ですよね。
分かります。
でもそれで何年も変わらない人、
正直多いです。
うちはその枠いらないです。
最初から「任せる前提」で見てます。
最初は現場を触りながら、
流れを覚えてもらいます。
そのまま任せられる部分から渡していきます。
その代わり、
やる人しか残らないです。
中途半端にやるくらいなら
来なくていいです。
ちゃんとやる人には、
ちゃんと上を用意してます。
一ヶ月あれば、立ち位置変わります。
ここで動けるかどうか、
それだけだと思ってます。
今までと同じ選択をするなら、
結果も同じです。
変えたいなら、
きっかけはここにあります。
正直、枠は多くないです。
誰でもいいわけじゃないので、
合う人だけ来てくれれば大丈夫です(^^♪