
最近のニュースで「焼肉店の倒産が過去最多」と報じられていました。
原因は、原材料や人件費の高騰、そして時代のニーズに合わない経営。
これ、実は風俗業界のスタッフにも通じる話なんです。
同じ業界でも、安定して成長を続けているお店もあれば、
スタッフ不足や運営の甘さから短命で終わってしまうお店もある。
つまり、これからの時代は“変化に対応できる人材”が求められているということです。
たとえば、うちの店舗では…
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SNSを活用してキャストや店舗を魅力的に見せる
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新しい営業ツールや予約管理の仕組みを積極的に導入
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女の子たちとの信頼関係を大切にするサポート体制の整備
こうした“時代に合った動き”を取り入れることで、
【辞めないスタッフ】【辞めないキャスト】【選ばれるお店】が成り立っています。
でもこれは、最初から特別なスキルが必要なわけじゃありません。
むしろ、 「どうしたら今より良くなるか」
「お客様や女の子にとって何が喜ばれるか」
そんな目線で物事を考えられる人が、最も活躍しています。
未経験でも、やる気があればOK。
経験者の方には、今のスキルをさらに活かせる環境を用意しています。
“淘汰される側”ではなく、“選ばれる側”のスタッフへ。
一緒に、時代に強いお店を作っていきましょう。