店長ブログ

【第4回】実際の職場環境はどんな感じ?
2026/09/04 12:45
 

風俗業界と聞くと、少しばかり特殊なイメージをいだく方もいるかもしれません。
店舗型の風俗店とは異なり、出張エステの現場は落ち着いていて、 清潔で整理されたオフィスで仕事をしていただきます。

1.  オフィスや待機所は清潔かつ快適

当店は事務所やセラピスト待機ルームの 衛生管理に力を入れています。
空気清浄機や加湿器、ウォーターサーバーを完備し、誰もが快適に働ける空間を整備。

✓ 清潔なオフィス環境

スタッフが気持ちよく仕事に取り組めるよう、日々の清掃や整理整頓を大切にしています。

2.  落ち着いた雰囲気の職場

派手なイメージとは真逆で 静かで穏やかな雰囲気の職場となっております。
スタッフ同士も基本的に礼儀正しく、トラブルもなく ストレスを感じにくい環境です。

3.  コミュニケーションの取りやすさ

未経験の方でも安心してすぐに馴染めるように、 新人スタッフへの声かけやフォロー体制も充実。
派閥や固定された上下関係がなく、スタッフ全員がフラットな関係性を築いています。

人間関係が良好だから、長く安心して働ける!

4.  清掃や整理整頓もスタッフ全員で

オフィスの掃除から備品補充などの裏方業務も、 スタッフ全員で協力して行います。
誰か一人だけに負担が集中しないような職場環境づくりをしています。

5.  プライバシーも配慮された環境

スタッフ同士の距離感を重要視しており、 個人のプライバシーや 希望の働き方にも対応。
「無理なく続けられる」を大切にしています。

まとめ

当店では、「風俗=ギラギラ」というイメージを裏切るような、
真面目で快適な環境を大切にしています。
落ち着いて働ける職場がここにあります。

次回予告

どんな人が向いている?適性チェック

自分に向いているか不安な方は必見です!

※ご不明点やご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。

求人担当:Taka

INTJ-T(建築家) | O型 | 趣味:サウナ
MBTI診断16タイプのなかで一番やっかいでヤバイ奴。
不屈の精神と強靭なメンタルで戦っています!

 
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
【第3回】未経験から活躍しているスタッフ
2026/09/03 12:45
 

実際に働いてみないと分からないことはたくさんあります。
今回は、未経験からスタートしたスタッフの インタビューを集めました。

「自分にできるか不安」「未経験でも大丈夫?」
そんな方は、先輩たちの リアルな体験談をぜひ参考にしてみてください。

01.  飲食業から転職(40代)

STAFF VOICE

 

「前職は飲食店の店長でした。
コロナで閉店になってしまい、この業界へ!

最初は抵抗がありましたが、実際に働いてみると やることは接客業の延長線

真面目にやればやるほど評価される環境なので、やりがいがあります。」

02.  工場勤務からの転職(30代)

STAFF VOICE

 

「工場では機械と向き合う毎日でしたが、お客様と向き合う仕事をしてみたくなり転職しました。

風俗の仕事には不安もありましたが、 研修が丁寧でスムーズに慣れることができました。

今では後輩に教える側に。
人と関わることが、とても楽しいです。」

03.  フリーターからのチャレンジ(20代)

STAFF VOICE

 

「学歴に自信がなく、社会経験も少ないアルバイト中心のフリーターをしていました。

でも面接で「ゼロから一緒にやろう」と言ってもらえて、 ここでなら頑張れると思いました。

任せてもらえる仕事が増え、 自分の成長を実感できる毎日です。」

🌟 安心して学び、成長できる環境

経験や前職に関係なく、
一つずつ仕事を覚えていくことができます。

共通するのは「人と向き合う姿勢」

未経験から始めたスタッフに多く共通するのが、 「誠実さ」や 「素直さ」です。

経験よりも大切にしていること

✓ 業務に丁寧に向き合う

✓ 分からないことを素直に聞く

✓ 周囲と協力して仕事をする

特別なスキルがなくても、 仕事に丁寧に向き合う姿勢があれば、誰でも十分活躍できます。

まとめ

今のあなたに業界経験がなくても大丈夫。

大切なのは 「やってみたい!」という気持ちと、
一歩踏み出す勇気です。

NEXT

次回予告:実際の職場環境はどんな感じ?

働く環境・雰囲気・人間関係などについて詳しくご紹介します!

※ご不明点やご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。

求人担当:Taka

 

INTJ-T(建築家) | O型 | 趣味:サウナ
MBTI診断16タイプのなかで一番やっかいでヤバイ奴。
不屈の精神と強靭なメンタルで戦っています!

 
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
【第2回】スタッフの1日の流れを見てみよう
2026/09/02 12:45
 

「どんな1日を過ごすのかイメージできない」という方も多いハズ。
実際に仕事を始める前に、スタッフが どのような1日を過ごすのかを知っておくと、働く姿をよりリアルに想像できて安心です。

01.  出勤〜営業開始まで

出勤
早番は9時、遅番は19時

事務所と待機室の清掃

予約状況と申し送りの確認

お仕事バッグの準備

1日の準備を整える時間です。
ここでしっかり段取りをしておくことで、その後の業務もスムーズに進められます。

02.  キャストの送迎とタスク整理

キャストをホテルまたはお客様宅へ送迎

移動中の安全運転・オーダー表の伝達

配車の流れや当日の個人課題を確認

送迎はとにかく安全第一
また、キャストが安心して働けるように配慮することも大切な役割です。

✓ 「運転手」ではなく、信頼されるスタッフへ

安全運転はもちろん、周囲への気配りとプロ意識が大切です。

03.  電話対応・予約管理

✓ お客様からの問い合わせ対応

✓ 新規・リピーターの予約受付

✓ ポータルサイトからの予約処理

丁寧で落ち着いた対応が信頼へとつながります。
スタッフの応対ひとつで、お客様からの印象や売上にも影響する重要な業務です。

04.  キャストサポート・トラブル対応

キャストの体調不良や到着遅れなどへの対応

お客様からのクレーム対応

次回出勤に向けてのフィードバック

PROBLEM SOLVING

トラブルはつきものですが、
冷静な判断と対応力が大切です。

05.  営業終了〜退勤まで

申し送り
早番の場合

日報入力・売上入金

片付け・翌日の準備

退勤
早番は18時、遅番は4時

1日の終わりには必ず情報共有やフィードバックを行い、 翌日の営業が円滑に進むよう準備します。

DAILY FLOW

出勤・準備

送迎・配車

電話・予約管理

キャストサポート

締め作業・退勤

まとめ

スタッフは裏方のようでいて、 現場の中核を担う存在です。

予約や送迎だけでなく、現場全体を円滑にまわすための 「司令塔」としての役割があります。

仕事の一つひとつが、店舗を動かしています。

あなたの判断力・対応力が、現場を支える力になります。

NEXT

次回予告:未経験から活躍しているスタッフの声

実際に働いているスタッフのリアルな声をお届けします!

※ご不明点やご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。

求人担当:Taka

 

INTJ-T(建築家) | O型 | 趣味:サウナ
MBTI診断16タイプのなかで一番やっかいでヤバイ奴。
不屈の精神と強靭なメンタルで戦っています!

 
お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
関連の求人

オトナのエフルラージュ
エステ(派遣型)/納屋橋・中村区

電話する
0120-161-590
メールで質問する
otonanoeffle@gmail.com
WEB応募する WEB質問する

SNSから応募する方はこちら
 SNS応募方法

オトナのエフルラージュ様のSNSID

otona@effleurage

SNS IDをコピーする

SNSサービスから上のIDにお問い合わせください。
「ジョブヘブンを見ました」とお伝えすると対応がスムーズになります。

お電話・メールから応募する場合

採用担当:  松浦   受付時間: 10時~翌3時

閉じる