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  • 💬 男は「解決」、女は「共感」が9割!?

    2025/5/7 23:39

    どうも~!!
    にょろにょろで~す( ^^) _旦~~

    スタッフのみなさん、こんにちは!
    ちょっとおもしろいテーマでお話ししたいと思います。

    これは仕事にも、人間関係にも、そして接客にも活かせる【コミュニケーションの極意】です。

    ──────────────────────────────

    🧠 男性の脳は「解決型」
    「どうしたらその問題を解決できるか?」
    「何が原因でそうなったのか?」
    → とにかく“答え”を見つけようとするのが、男性の思考の傾向です。

    だから誰かが悩みを話してきたときも、
    「こうすればいいじゃん」
    「〇〇が原因でしょ?」
    って“アドバイス”や“対策”をすぐ出しがち。

    ───────────────────────────────

    👩‍🍼 女性脳は「共感」を求める生き物

    一方、女性は「解決」よりも「共感」や「理解されること」を求める傾向があります。

    • 「大変だったね」

    • 「わかる、その気持ち…」

    • 「それはつらかったね」

    こういう“気持ちに寄り添う言葉”が、何よりも心に響くのです。

    つまり、「答え」より「わかってくれること」が9割

    ───────────────────────────────

    💡 この違い、職場でもめちゃくちゃ活きる!

    ✔️ 男性スタッフが女性スタッフの相談を聞くとき
     → すぐに“答え”を出さず、まず「気持ち」に寄り添うのが◎

    ✔️ 女性スタッフが男性スタッフに相談されたとき
     →「一緒にどうするか考えよう」と“行動”にフォーカスしてあげると◎

    ✔️ お客様対応でも
     → 男性のお客様には「対策・提案」を
     → 女性のお客様には「共感・寄り添い」を

    ちょっとした言葉選びや対応で、相手の満足度や信頼感が全然違ってきます。

    ───────────────────────────────

    📣 最後に

    「男は問題解決、女は“わかってくれる”が9割」
    これって、どっちが正しいとかではなくて、お互いの違いを知ることが大事なんです。

    男女関係なく、
    💬「相手はどんな言葉を求めてるんだろう?」
    💬「今はアドバイスより共感かな?」
    そう意識できる人は、信頼もぐんぐん上がります。

    仕事も人間関係も、うまくいくコツは“相手の立場に立てるかどうか”。

    今日からぜひ、「共感 or 解決?」を意識してみてくださいね✨
    その気づきが、あなたのコミュニケーション力を一段上に引き上げてくれます!

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プロフィール

ニックネーム:ヨシカワ

当ALGグループは環境を第一に考えて
働きやすい職場創りをスタッフ同士で行っております✨

新築で綺麗の好きなマンションに住めてしかも
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提携先駐車場もありますので
車通勤も可能です!!し・か・も無料でご利用が可能です😌

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お店データ

◇店名

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◇業種

デリヘル

◇勤務エリア

錦・丸の内・中区

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