こんにちは!店長Mです
私たちの職場には、たくさんの「成長機会」があります。
スタッフと向き合い、数字を分析し、改善のサイクルを回しながら、
「どうすればもっと良くなるか?」を常に問い続ける日々。
これは、単なる管理業務ではありません。
むしろ、“人”と“現場”を育てるマネジメントの本質を体験できるポジションです。
もちろん、経験や学歴よりも重視するのは、「人間力」と「やりきる力」。
事実、未経験・異業種からスタートして活躍している店長が多く在籍しています。
こんにちは!