反対する人ほど、大切にする。
2026/9/10 08:09
こんにちは!
今日は「電力王」と呼ばれた実業家、松永安左エ門のお話です。
松永は非常に気性が激しく、自分の意見をはっきり言う経営者として知られていました。
そんな人物だからこそ面白い逸話があります。
松永は組織を率いる中で、
自分に反対意見を言える人間を、むしろ近くに置いた
といわれています。
自分に賛成してくれる人ばかりなら、仕事は進めやすい。
でも、それでは自分の間違いに気づきにくくなる。
松永には、こんな言葉も残されています。
「人間というものは、自分に都合のいいことだけを聞きたがるものだ。」
耳の痛い意見は、聞いていて気持ちのいいものではありません。
仕事でも、
「そのやり方、少し違うと思います」
と言われれば、反射的に否定したくなることもあります。
でも少し時間を置いて考えてみると、
そこに自分では見えていなかったものが隠れていることもある。
全ての意見を受け入れる必要はないでしょう。
ただ、
自分と違う意見だからこそ、一度聞いてみる。
その余裕があるだけで、見える景色は少し広がるのかもしれません。
耳の痛い言葉ほど、自分には見えないものを教えてくれる。
そんな言葉に出会ったとき、
すぐに答えを出さず、一度考えてみるのも悪くないと思います。
人には、それぞれ長所がある。
2026/9/9 17:17
こんにちは!
今日は戦国時代の軍師、黒田官兵衛のお話です。
官兵衛には、人について語ったこんな言葉が伝わっています。
「人に媚びず、富貴を望まず。」
自分を良く見せることより、
何を成すべきかを考える人物だったといわれています。
そんな官兵衛には、家臣との面白い逸話があります。
ある家臣には欠点があり、周囲から見ると扱いづらい人物だったそうです。
それでも官兵衛は、簡単に切り捨てませんでした。
人には短所もあれば、その人にしかない長所もある。
欠点を直すことばかり考えるのではなく、その人が活きる場所を考えたといいます。
これは、今の仕事でも少し考えさせられます。
仕事が早い人。
丁寧な人。
人と話すのが得意な人。
一人で集中する方が力を発揮できる人。
同じ人間ではないのだから、
全員が同じようにできる必要もないのかもしれません。
誰かと比べて足りないものを見るより、
「この人は、どこなら力を発揮できるだろう」
と考えてみる。
それだけで、その人の見え方が変わることがあります。
人を変えるより、活きる場所を見つける。
人を見るというのは、
欠点を探すことではなく、その人の可能性を探すことなのかもしれません。
自分がいなくても回る仕事をつくる。
2026/9/9 08:09
こんにちは!
今日は約500もの企業の設立・育成に関わった、渋沢栄一のお話です。
これだけ多くの会社に関わったと聞くと、
すべてを自分で動かしていた人物のように思えます。
でも、実際は逆でした。
渋沢は会社の立ち上げに力を貸しても、軌道に乗れば経営を任せ、自分は次の仕事へ向かうことがありました。
彼には、こんな言葉が残されています。
「事業には信用が第一である。」
自分一人の力で会社を大きくするのではなく、
人を信じ、任せ、組織として続いていく形をつくる。
だからこそ、あれほど多くの事業に関わることができたのでしょう。
仕事ができるようになると、
「自分でやった方が早い」
と感じる場面があります。
確かに、その方が早いこともあります。
でも、その仕事を誰かに伝え、任せられるようになったとき、
自分一人でできる仕事が、みんなでできる仕事に変わります。
自分が頑張ることと、
自分がいなくても大丈夫な状態をつくること。
どちらも仕事ですが、見ている先は少し違います。
任せられることも、ひとつの力。
渋沢栄一が多くの事業を残せた理由を考えると、
そんな働き方も見えてくる気がします。
プロフィール

ニックネーム:赤とんぼ一家
一期一会を大切に
仲間と一緒に業界を盛り上げています。
私には何の才能もございませんが
唯一の取り柄は「人に恵まれる」強運でございます。
キャストさん、お客様
そして一緒に働く仲間たち。
今の私が居るのも全て皆様のお陰です。
この業界の当たり前に飲み込まれないよう
業界の常識を変えていきたいと日々奮闘していますので
是非私たちの力になって頂ければ嬉しいです!
一緒に働けるのを楽しみにしています!!
お店データ
◇店名
赤とんぼ
◇業種
ソープ
◇勤務エリア
川崎駅・堀之内・南町
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