店長ブログ
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スキルもキャリアも本当に必要なし！誰でも都内駅近マンションに住める待遇！
2026/2/16 21:00
『グランドオペラ東京』では、
実力に応じてキャリアアップができるシステムがあります。
あなたの実力次第でのチャンスもあり、
社内公募でのチャンスもあります。
積極的にキャリアアップを目指すことが可能です。
また、「年功序列や一辺倒の評価主義」とは異なり、
年齢・勤続年数に関わらず職位が上がれば給与が上がる明快な賃金システムを設けております。
さらに、「売り上げに対する利益の一部が歩合」として加算されます。
頑張れば報われるため働きがいはもちろんのこと、将来設計を立てる上でも役立ちます。
20～45才位まで（学生不可）
※業界未経験者、就職未経験者大歓迎！
・要普通免許
がんばり次第で年収1000万円以上が可能です。(現在数名が達成中）
楽して儲けたい方のご応募はご遠慮ください…
当社規定にて面談の上決定します。
研修期間あり。
寮も完備しておりますので御相談下さい。
日給月給制 22才以上
月給23万350円以上（ここからスタート）
2023年実績
◆店舗責任者最高給与は年収2000万円
◆店長（入社8年目）年1200万円
月6日フレックス制(ご自身で休日を決めて頂けます)
福利厚生もしっかり完備していますので安心です。
（社会保険・厚生年金・有給・退職金・家賃補助など完備）
9：00～翌3：00のうち3交代制
ドライバーさん・webデザイナーさんも募集しています
『グランドオペラ』は、学歴・経験不問。実力に応じて積極的にキャリアアップを目指すことが可能です。
現在年収1000万円以上の社員もおり、女性だけでなく、男性にも夢が持てる会社なのです。
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それ、前の職場で悩んでたやつじゃない？
2026/2/16 17:30
「俺ばっかり損してない？」
「店長、感情で物言うよな……」
「ちゃんとルールがある職場で働きたい」
「なんでこんな所で、こんな思いしないといけないんだ...」
もし1つでも思い当たるなら、うちの求人、最後まで読んでください!!
「誰よりも動いてるのに、評価は“いつも通り”。」
「時間通りに来て、残業もこなして…それでも“当たり前”で片付けられる。」そんな経験、ありませんか？😢
「頑張り」は見られていないけど、
「ミス」はすぐに指摘される(# ﾟДﾟ)誰よりも現場に気を配って、
後輩にも声をかけて、
足りないところは自分で埋めて、
それでも給料も、評価も、変わらない。
【うちは違います。】
「誰がどのタイミングで何をやったか」
ちゃんと見ています。
先回りして準備してくれた
トラブルの芽を先に摘んでくれた
無断欠勤のフォローに即対応した全部、“評価対象”です。
なんなら、
「何も言わずにやってくれてること」にこそ、
一番価値があると思っています。
口下手でも、不器用でも、
一生懸命やってくれる人には、
正面から“ありがとう”を言いたいし、
ちゃんと昇給という形で示します
もう都合よく使われる働き方、やめませんか？
愚痴の相談だけでも大歓迎です!!
お待ちしております。
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2カ月目のスタッフの給料明細公開！！！※横画面推奨
2026/2/15 21:00
「グランドオペラ東京」
入社２カ月目の給料明細を隠さず公開しちゃいます！！
📄 実際の給料明細（ガチなやつです笑）
入社2ヶ月目・内勤のリアルな給料明細です！(〃艸〃)ﾑﾌｯ
・経験スキル関係なし
・業界トップ高級店ならではの嘘偽りなき好待遇！
本当なの？って思うそこの貴方
２カ月目のリアルな給料です！(笑)
ちなみにここから更に「達成賞与が３カ月目から追加支給」されます！
どれだけ増えてしまうんだ(笑)
更に一年ごとに基本給が上がってきます！
まだまだ伸びしろがあるのにスタートのこの好待遇！✨
💰 内訳
- 基本給＝大卒初任給の平均を上回る好待遇！
- 休日出勤給与＝稼ぎたい人は休日出勤も言って頂ければ可能です！
- 住宅補助＝あまりにも嬉しすぎる毎月3万円の補助( ；∀；)
- 法廷内残業＝滅多にないですが遅番で残業があった場合もしっかり支給
- 皆勤賞＝遅刻無し無欠勤で1万円支給
- 達成賞与＝入社3カ月目から+支給(店舗売上)されます
🧑💻 こんな人は今すぐご連絡を！
- どこの求人を見ても似たような内容で信用できない！
- 結局ライフワークバランスを否定されるような環境は嫌だ
- 年齢性別・キャリアなどでどこに応募すればいいのか不安
- 働くなら実績のあるトップの環境がいい！
