8:30
起床。まずは携帯チェック。夜間に入った問い合わせを確認して、優先度の高いものから返信。
この朝の初動で1日の流れがほぼ決まるので、文章は短く・丁寧に・迷わせないを意識。

9:30
コーヒー片手に予約状況とキャスト出勤の再確認。
「今日はどこが混みそうか」「どこに余白があるか」を見て、受付チームに共有メモを送信。

10:30
サイトの軽いチェック。更新漏れ、表記揺れ、導線の違和感をざっと見直し。
ついでに写メ日記のタイトルも数本確認。1文変えるだけで印象が変わるのでここは地味に大事。

12:00
昼食。
食べながら午後のタスクを整理して、面談資料やメモを整える。

13:00
スタッフとのショートMTG。
進捗確認、トラブル予防、今日の優先順位だけ共有。長く話しすぎないのがルール。

14:00
採用関連の確認と連絡返し。
面接候補者への返信、日程調整、質問回答。ここはスピード勝負。

15:30
現場の細かい調整タイム。
送迎の動線、受付の言い回し、当日の注意点などを最終確認。
「問題が起きてから動く」じゃなく「起きないように整える」時間。

17:30
会食へ移動。
今日は取引先の方と情報交換。業界の温度感や最近の動き、採用の話などをざっくばらんに。
会食って食事以上に、次の一手のヒントが拾える時間なんですよね。

20:30
戻ってきて、会食で出たアイデアをメモ化。
忘れる前に「やること」に落とし込む。思いつきで終わらせないためのルーティン。

21:30
夜の問い合わせ確認、明日の面談準備、スタッフへの共有を送って締め。
最後にもう一度、全体の予約・連絡・進行を見て終了。

23:30
退勤。
1日が詰まってるほど疲れるけど、ちゃんと積み上がった日は気持ちよく終われます。

どうもコンシリエーレです。

今日はですね、
「うちの店って実際どうなの？」
「求人見たけど、ちょっと気になる…」
そんな人に向けて、正直ベースで書こうと思います。

まず最初に言っておきますが、しっかり取り組めばちゃんと稼げます。

「気づいたら40万、50万、果ては100万超えてた」
これ、珍しくありません。

なぜかというと――
環境と仕組みが、ちゃんと“稼げる側”に寄ってるから。

▼ 歩合は「早く動いた人」が勝つ世界です

当店は、よくある「年功序列」「上の人が総取り」
…みたいな仕組みじゃありません。

お店の売上に関わった人に、ちゃんと歩合が出る。
しかもその中身がちょっと面白くて。

案件に
「いち早く反応した人」
「一歩目を踏み出した人」
が、その権利を取れる“早い者勝ち”システムです。

レスポンスが早い
↓
お客様満足度が上がる
↓
売上が伸びる
↓
歩合が跳ねる

この流れが、めちゃくちゃ分かりやすい。

競争といってもギスギスした感じじゃなくて、
ゲーム感覚で切磋琢磨できるのがポイントですね。

だからこそ、
基本給＋歩合が青天井。
「稼げる人が、ちゃんと稼げる環境」
これを本気で作ってます。

▼ 月1の決起集会、ちゃんと楽しんでます

月に1回、決起集会をやってます。

売上の結果を振り返って、
そのあとは…
都内のおしゃれで感じのいいお店へGO。

美味しいご飯とお酒を囲んで、
その日はもう仕事のことは忘れてOK。

オンのときは全力
オフのときはしっかり楽しむ

このメリハリ、かなり大事にしてます。

「また来月も頑張ろう」
そう自然に思える空気感ですね。

▼ ちょっと変わった福利厚生、あります

正直、ここはよく驚かれます（笑）

● 本格派整体師による無料マッサージ

過去に整体院を2店舗経営、
10年間で延べ1万人以上施術してきた整体師がいます。

スタッフは
無料で施術OK。

指圧、オイル、アーユルヴェーダ、アロマ、
カイロプラクティックまで対応。

心も体も整えて、
いいコンディションで仕事してほしい。
本気でそう思ってます。

● お菓子ボックス設置
お菓子食べ放題です。
リクエスト通ることもあります（笑）

● ワンコインランチ
毎日日替わりで500円。
ご飯は食べ放題。
しっかり食べて、しっかり働く。

▼ スタッフのリアル、気になる人へ

実際に働いてるスタッフの声もあります👇

がんちゃん 独占インタビュー
https://kaisetu12.my.canva.site/ranunculusinterview-ganchan

カメラマン みっちー 独占インタビュー
https://kaisetu12.my.canva.site/ranunculusinterview-michidatoshihiro

カメラマン シバ 独占インタビュー
https://kaisetu12.my.canva.site/ranunculusinterview-shibachiaki

「どんな人がいるのか」
「どんな雰囲気なのか」
ここ、ぜひ見てほしいです。

▼ 超優先採用枠、正直に書きます

事業拡大中につき、増員募集です。
未経験OK・人柄重視。

特に、以下に当てはまる方は採用確率かなり上がります。

・🚗 自家用車をお持ちの方（新宿御苑前なら尚◎）
・📸 写真撮影が好きな方
・💆 マッサージ・整体・鍼灸系の経験者
・✂️ 美容師・ヘアメイク経験者
・🌍 英会話ができる方
・💻 Webクリエイター経験者
・🪡 鍼灸師資格をお持ちの方
・🕵️ 探偵業務経験者

さらに
清掃、料理、ベビーシッター、ホームヘルパーなど
人を支える仕事をしてきた方も大歓迎です。

もちろん、
「特別なスキルはないけど、やる気はある」
そんな方も、通常枠でしっかり見ます。

ここまで読んでくれてありがとうございます。

うちは、
オンとオフをきっちり分けて、
面白いことをしながら、ちゃんと稼ぐ。

そんな場所です。

少しでも気になったら、
まずは気軽に応募してみてください。

お待ちしてます。

【超積極的採用!!】

ラナンキュラス店長です。

今日はちょっとだけ“採用の裏話”をしようと思います。
実は今、ウチのお店で 「超優先採用枠」 っていうのを作ってるんですよ。

で、その対象になるのが…

★ 車を持ってる人（しかも御苑前に住んでたら、ほぼ無条件採用レベル‼）

★ 写真撮るのが好きな人（カメラマン業務に回るチャンスも！）

★マッサージ関係の経験がある人（整体・指圧・鍼灸・ヘッドスパ系）

★ 美容師経験のある人

★ 英語が喋れる人（日常会話レベルでOK！）

この中のどれかひとつでも当てはまったら…
もう採用確率めちゃくちゃ高いです！

もちろん、どれにも当てはまらなくても「やる気あるよ！」って人は普通に採用していくので安心してください！

結局のところ、僕らが欲しいのは“良い仲間”なんですよね。
「ちょっと自分いけるかも？」って思った人は、ぜひ一度話しにきてください。
もちろん未経験でも大丈夫！

右も左も上も下もわからなくても研修がしっかりしているので、スタートするときには実務レベルで活躍できます！

応募、お待ちしてます！

応募は以下の公式LINEから↓
https://lin.ee/LoJbOra