店長ブログ

働きやすさ”を追求した店舗運営をしています
2025/06/26 00:53
今日は「風俗業界経験者の男性」に向けて、当店のこだわりと職場環境についてお話ししたいと思います。

◆現場の苦労、わかっています。
私自身もこの業界で10年以上働いてきた経験があるので、
プレイヤーとして・裏方として、現場の大変さは痛いほどわかります。

「やることが多すぎて回らない」

「店長に現場の感覚がなくて話が噛み合わない」

「なんでもかんでも“精神論”で片付けられる」

こんな経験、ありませんでしたか?

うちではそんな “あるある” を、ひとつずつ改善してきました。

◆【現場主導】のオペレーションを徹底
うちの特徴は、実際に現場に立った経験があるスタッフが運営を担っていること。

「どんな連携があれば女の子がスムーズに出勤できるか」
「忙しいときに何を優先して指示すべきか」

こういった実務感覚を共有し、無駄を徹底的に省いたシステム構築を行っています。

「現場にとって本当に必要な指示」だけが飛び交う、そんな環境です。

◆無理のない勤務体系と報酬設計
経験者ほど「数字」や「待遇」にはシビアでいてほしいと思っています。

固定給+成果報酬

週休制(希望休OK)

長時間残業の撤廃

勤務時間内にしっかり業務を終わらせる仕組み

「やった分だけ正当に稼げる」
「休むときは休める」

このメリハリが、長く働く上で一番大事だと考えています。

◆“稼げるだけ”じゃない職場を目指して
この業界には、
「稼げるけど人がすぐ辞めていく店」
「人間関係がギスギスしている店」
…まだまだ多いのが現実です。

うちは、**“稼げる”だけじゃなく、“居心地がいい”**と言ってもらえる店を本気で目指しています。

だからこそ、経験者のあなたにこそ加わってもらいたい。

◆最後に:経験を武器に、次のステージへ
今の店で限界を感じているなら。
「もっと考えが合う仲間と働きたい」なら。
一度、うちに話を聞きにきてください。

風俗業界での経験は、必ず活きます。
一緒に、もっと効率的で、楽しくて、稼げる現場をつくっていきましょう。

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