初めは、何も分からない状態ですのでホール業務から親切丁寧に指導致します。
夜の業界で働くとなると、どうしても「ちょっと不安…」という気持ちを持つ方もいらっしゃると思います。
ですが当店では、法令遵守を徹底しており、風営法で定められている入店時の身分証明書の提出を義務付けております。
これは女性キャストはもちろん、男性スタッフに対しても例外なく行っているルールです。
そのため、身元が不明な方やトラブルを起こすような人物が在籍することはありません。
面接時には身分証明とともに、勤務希望や志望動機なども丁寧に確認させていただいており、
採用においても「人柄」や「協調性」を重視しています。
一緒に働く人の素性がしっかりしている。
これは、働く上での“当たり前”かもしれませんが、当たり前を当たり前に守れるお店こそ、
長く安心して働ける場所なのだと思います。
職場選びで「人間関係がいいところがいいです」と話す方は非常に多いです。
でも実際のところ、入ってみないと分からない…というのが本音だと思います。
当店では、男子スタッフに対しても過度な上下関係や派閥など一切ありません。
年齢やキャリアに関係なく、「良いものは良い」「改善点は改善」とはっきり言い合える環境があり、
風通しの良さが結果的に働きやすさにつながっています。
また、新しく入る方が馴染みやすいように、挨拶・基本の動き・お店のルールなどは
スタッフみんなで丁寧にサポートします。
“見て覚えろ”のような文化はありません。
店舗運営という仕事は、チームワークがとても大事です。
だからこそ、人を大切にできる人が長く活躍できる場所なんだと思います。
「人間関係のストレスが少ない環境で働きたい」
そんな方はぜひ、一度お問い合わせください。
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