
【 月給36万円~ 】業界最大手の実績!あなたの経験を活かしてBLENDA VIP 東京で挑戦してみませんか?
「何年経っても給料が上がらない」
など現状に不安や不満を抱えている人は是非こちらをご覧ください。
当店は、
☑店長になりたい
☑経験を活かしたい
☑今よりもっと稼ぎたい
☑認められたい
という意欲的な方を募集しています。
【経験を活かす】
「人材は人財」と考えているVIP 東京には、すべてのスタッフにチャンスがあります。
自分が思っているのとは違う長所も当店で見つけることが可能です。
【明確な評価体制】
「意味が分からない注意を受ける」
“どこがどう悪い”のか教えてもらえないまま“正せない”なんてこともありません。
目に見えるタスクでクリアする達成感、上司からの評価も得られる環境です。
【昇給・昇格】
出来たことが即反映され、給料UPに繋がる仕組みになっています。
昇給や昇格に年齢や実務経験歴など関係なく、デキる人が上りつめていけます。
【表彰式】
年に2回、グループ全体で表彰式が行われます。
働く全ての人に認められる瞬間がそこにあります。
チーム一丸となって一緒にトロフィーを勝ち取りましょう。
【希望を超える】
月収35万円表記に疑問があるかもしれません。
キツイ仕事でも長時間勤務でもない。
VIP 東京は
✓週休2日
✓有給あり
✓定時上がり
です。
当店でこの月収は『普通』なんです。
・稼ぎたい
・昇給したい
けど、今の現状に満足していない方はぜひご応募ください。
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【最適】ドライバーが副業・Wワークに向いている理由
風俗ドライバーの仕事を副業やWワークに考えている方もいると思います。様々な求人をみていても“副業”“...
「アインズグループ」は、社員一人一人の成長がグループ全体の成長に大きく関わっていくことと確信し、社員教育や様々な研修、そして働く環境づくりにも力を入れています。
あなたの収入やスキルのUP、そして満足できる職場との出会いになることは間違いないと思っています。採用担当の私自身も飲食業や風俗業界の他グループなどで仕事を経験しましたが、以前の職場に比べてそう感じています。
実際にどうか?はぜひあなたの目でご確認ください。
まずはお気軽にご連絡ください。 スタッフ一同あなたからのご応募を大歓迎です!
お待ちしております!

| 役職 | 幹部 |
|---|---|
| 年齢 | 38歳 |
| 勤務期間 | 約13年 |
年収: 30,000,000円
総額: 30,000,000円
業種
デリヘル
募集職種
■店舗スタッフ ■送迎ドライバー ■店長/幹部候補 ■Web運営スタッフ ■Webエンジニア
住所
東京都渋谷区
地区・最寄駅
渋谷駅、神泉駅
電話番号
0120-197-107
受付時間
【月~土の9時~22時】の間はオペレーターが対応
担当者
佐藤
オフィシャルサイト
ヘブンネット掲載中
https://www.cityheaven.net/tt/blendatokyo/ (BLENDA VIP東京店)
https://www.cityheaven.net/k/blenda/ (クラブブレンダ難波店)
https://www.cityheaven.net/k/club_blenda_kita/ (クラブ ブレンダ梅田北店)
https://www.cityheaven.net/kh/blenda_kobe/ (クラブブレンダ尼崎)
https://www.cityheaven.net/k/blenda_nara/ (クラブ ブレンダ奈良店)
https://www.cityheaven.net/tt/blendatokyo-s/ (クラブブレンダ東京新宿・歌舞伎町店)
https://www.cityheaven.net/k/blenda_vip/ (BLENDA VIP大阪店)
https://www.cityheaven.net/k/club_maria/ (club MARIA~クラブマリア~)
https://www.cityheaven.net/k/kirakira_girls/ (キラキラ大阪)
https://www.cityheaven.net/k/splash_girl/ (プリンセスセレクション谷9)
https://www.cityheaven.net/k/vacancestani9/ (密着指導!バカンス学園 谷九校)
https://www.cityheaven.net/k/vacancesumeda/ (密着指導!バカンス学園 梅田校)
https://www.cityheaven.net/k/glamorous/ (亭主関白谷九店)
https://www.cityheaven.net/k/kampaku_n/ (亭主関白 日本橋店)
https://www.cityheaven.net/k/cosp/ (ノーブラで誘惑する奥さん谷九・日本橋)
https://www.cityheaven.net/k/mariabellearoma/ (Maria Belle Aroma~マリアベルアロマ~)
https://www.cityheaven.net/k/aroma_de_pari/ (Aroma De Paris -アロマデパリ-)
https://www.cityheaven.net/k/seiekisaishu_umeda/ (現役ナースが精液採取に伺います 梅田店)
https://www.cityheaven.net/k/blenda_tennojitani9/ (CLUB BLENDA 天王寺・谷9天高ビル店)
メールアドレス
待遇
正社員 アルバイト 週1~2日 週3~4日 週5日以上 大型連休あり 土日のみ可 休み希望対応可 1日5時間 短期可 3ヶ月以内 6ヶ月以内 長期歓迎 週休2日制 フルタイム 早朝勤務 深夜勤務 社員登用制度あり 残業なし 勤務開始日相談可 日払い可 賞与あり 昇給あり 社会保険完備 交通費支給 食事補助あり 研修あり 未経験可 経験者歓迎 中・高齢者歓迎 主婦・主夫歓迎 即日勤務可 掛け持ち可 学歴不問 幹部候補 車・バイク通勤可 髪型自由 道具・備品貸与 勤務地相談 オフィス内分煙・禁煙 即日採用合否通達可
給与
【正社員】
一般スタッフ:固定給35万円+歩合
・試用期間あり
・社会保険完備
・交通費支給・通勤駐車場手当
・社割制度あり
・特別手当・皆勤手当
・業務手当 ・達成手当
・役職手当 ・役職者は営業経費手当あり
・深夜手当 ・インセンティブあり
【アルバイト】
時給1,300円~1,500円+歩合
応募資格
20歳~40代半ばくらいまでの方
・経験不問、未経験者歓迎
・ナイトワーク経験者もOK
何よりも人柄を重視します!
■求める人材
・最低限のコミュニケーション能力があり、チームワークを大切にできる方
・丁寧な対応ができる方
・楽しいことに全力で取り組める方
・清潔感のある身だしなみを心がけられる方
・IT、プログラマー経験者
仕事内容
店舗運営を幅広くサポート!現場の土台となるポジションです。
・電話・WEBでの予約対応
・各種お問い合わせの対応
・HPの確認、更新
・広告媒体の確認、更新
・簡単なデータ入力や売上確認などの事務作業
・キャスト出勤確認や各種連絡
・送迎ドライバーの手配
・備品の管理
・清掃、整理整頓
将来的には店舗運営やマネジメントへのキャリアアップ
店舗運営ができる状態へ育成します。
勤務地
東京都渋谷区・新宿区・豊島区
勤務時間
【正社員】 (営業時間)08:00~翌06:00でのシフト制
✅実働8時間(+休憩1時間あり)
シフト例
①8:00~17:00
②10:00~19:00
③18:00~翌3:00
④21:00~翌6:00
※9時間(1時間休憩あり)
【アルバイト】
1日5時間以上の週4日~
※勤務日数・時間の融通はききますので、面接時にご相談ください
休日休暇
・シフト制(週休2日)※月単位で調整
・有給休暇(法定通り)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・その他特別休暇あり
POINT
■表彰式(年2回)あり
■希望者のみ参加可能なイベントあり
・半年に1回の国内または海外旅行
・釣り、野球、ゴルフ、BBQ などのサークル活動
給与
・全額日払い制
・副業、Wワーク歓迎
・スポットワークOK
・未経験の方は研修期間あり
・昇給あり
・送迎待機時間も時給が発生しますので、ご安心ください
応募資格
20歳~40代半ばくらいまでの方
・人柄を最も重視します!
・未経験者歓迎!学歴不問
■必須条件
・要普通自動車運転免許
・搭乗者が無制限補償を受けられる任意保険加入
・カーナビ(スマホナビ可)
・自家用車を持ち込める方
※2シーター、軽トラック不可
※社用車のご用意はございません。
仕事内容
店舗スタッフから要請を受けて、キャストを安全に送迎していただくお仕事です。
・安全運転をする
・店舗と送迎スケジュールなど情報共有
・トラブル発生時の迅速な対応と報告
・快適で清潔な車内環境を作る
優秀なドライバーになると
👍️キャストからクレームが無い
↓
👂️スタッフに伝わる
↓
💰️給料UP!!の可能性が高まります。
勤務地
東京都渋谷区、新宿区、豊島区
勤務時間
8:00~翌6:00で自由シフト制
※勤務日数・時間の融通はききますので、面接時にご相談ください
休日休暇
◆自由シフト制
※週1日~OK
POINT
・全額日払い
・髪型、髪色自由
・副業、WワークOK
・スポットワークOK
給与
❶【キャストマネージメント(マネージャー職)】:固定給35万円+業績手当(5万~10万円)+α
❷【店長】 固定給35万円~55万円+店舗インセンティブ・成果報酬あり(15万~55万)
※店長経験者は前職給与を最大限考慮します
❸【幹部(ブランド管理職)】:月給65万円~350万
※マネジメント経験者は前職給与を考慮のうえ決定
・試用期間あり ・社会保険完備
・交通費支給 ・通勤駐車場手当
・役職手当
・役職者は営業経費手当あり
・社割制度あり
・特別手当 ・皆勤手当
・業務手当 ・達成手当
・深夜手当 ・インセンティブあり
応募資格
20歳~40代半ばくらいまでの方
・経験不問、未経験者歓迎
❶【マネージャー:必須条件】
・基本的なPC・スマホ操作ができる方
・接客業などでの対人業務経者
・キャストやスタッフのサポート業務経験
・トラブル対応・マネジメント経験がある方
・人を支えることにやりがいを感じる方
❷【店長職:必須条件】
・接客業やサービス業におけるマネジメント経験
・現場の数値や課題に対して改善提案ができる方
・基本的なPC操作ができる方
・売上だけでなく人の成長にも向き合える方
・臨機応変な対応力を持ち、現場と本部をつなげられる方
❸【幹部職:必須条件】
・店舗運営またはブランドマネジメントに関する実務経験(業界不問)
・数値に基づいた改善提案・仮説検証ができる方
・他部門と円滑にコミュニケーションをとれる方
・指導・教育・組織作りに意欲的な方
ブランドという無形資産の価値向上に真剣に向き合える方を求めています。
仕事内容
❶【マネージャー】
キャストの面接からシフト管理、フォロー・育成までを担う、現場密着型のマネジメント職です。
・面接、新人キャストの入店準備
・日々の面談、相談
・店長や店舗スタッフとの情報連携、引継ぎ
キャストのパフォーマンスを最大化するため、信頼関係が重要なポジションです。
❷【店長(店舗管理職)】
店舗運営を担う責任あるポジションです。
・キャストやスタッフのマネジメント
・売上・サービス品質の管理
・顧客満足度向上のためのサービス改善
・目標設定と達成へ向けた施策
業務範囲は広いですが、その分裁量も大きく、やりがいのある役割です。
❸【幹部(ブランド管理職)】
ブランド全体の方向性を設計し、サービス価値を最大化する幹部ポジションです。
・ブランディング戦略
・現場オペレーションの改善
・販促や人材戦略立案
・管理職のフォロー、育成
急成長中の当グループにおいて、複数ブランドを束ねる中核メンバーとしてご活躍いただける方を歓迎します。
勤務地
東京都渋谷区、新宿区、豊島区
勤務時間
シフト制
✅実働8時間(+休憩1時間あり)
休日休暇
・週休2日制
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・その他特別休暇あり
POINT
■表彰式(年2回)あり
■希望者のみ参加可能なイベントあり
・半年に1回の国内または海外旅行
・釣り、野球、ゴルフ、BBQ などのサークル活動
給与
【正社員】
・試用期間あり
・経験、成果により優遇
・インセンティブあり
・社会保険完備
・交通費支給
・通勤駐車場手当
※基本出社。リモート勤務一部可能(応相談)
※業務委託・副業など応相談
応募資格
20歳~40代半ばくらいまでの方
・人柄を最も重視します!
・学歴不問
■必須条件
・Web広告運用 or SEO業務の実務経験(目安:1年以上)
・Google広告またはYahoo広告の基礎知識
・数値に基づいて仮説検証を回せる方
・ターゲット設定とクリエイティブ選定に関する知識・経験
仕事内容
Web広告の運用を中心に、集客効果の最大化を図るお仕事です。
■具体的な業務
・リスティング広告(Google・Yahoo!)の設計・運用・改善
・SNS広告の出稿・分析・改善
・SEO対策、MEO対策の立案と実行
・アクセス解析と改善提案(Google Analytics、Search Console等)
・社内他チーム(制作・SNS・店舗など)との連携・調整
自社運用だからこそ、戦略の設計から実行・改善まで大きな裁量を持って挑戦できます。
広告やSEOなど多彩な施策を試し、自分の仕掛けで数字を伸ばしていく面白さを実感できるお仕事です。
勤務地
東京都渋谷区
※基本的に出社。リモート勤務一部可能(応相談)
勤務時間
10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)
※業務の状況に応じて柔軟に調整可能
休日休暇
完全週休2日制(土日休み or シフト制選択可能)
夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
POINT
・媒体攻略~広告・SEO・MEOなど幅広いWEB施策に関われます
・自社運用だからこそ、戦略から実行までスピード感と大きな裁量を持って挑戦可能!
・成果が数字で見えるため、インセンティブでしっかり還元される
・店舗や制作チームと連携し、会社を一緒に大きくする達成感を味わえます
給与
基本給+技術貢献度に応じたインセンティブ支給
※スキル・能力に応じて優遇
・試用期間あり
・経験、成果により優遇
・インセンティブあり
・社会保険完備
・交通費支給
・通勤駐車場手当
※業務委託・副業での参画希望も応相談
応募資格
20歳~40代半ばくらいまでの方
■必須条件
・Web系開発実務経験(目安:2年以上)
・HTML / CSS / JavaScript / PHPを用いた開発経験
・Gitを用いたチーム開発の経験
・MySQLなどリレーショナルデータベース(RDB)の基本的な理解や使用経験
■歓迎する経験・スキル
・小規模チームでの開発運用経験
・LaravelなどのPHPフレームワークの使用経験
・バックオフィス業務WordPressを用いたWebサイトの改修経験
・セキュリティやサーバー保守に関する知見
■求める人物像
・自ら課題を見つけて手を動かせる、自走力ある方
・現場と連携して課題を見つけ、実装・改善に尽力できる方
仕事内容
店舗運営を支える各種Webシステムや社内ツールの開発・保守・運用をお任せする、自社内(インハウス)エンジニアのポジションです。
現場スタッフの声を聞きながら、業務がスムーズになるようなシステム改善・機能追加を進めていただきます。
<開発・運用するシステム例>
・予約管理、スケジュール管理システム
・キャスト・スタッフの在籍管理システム
・売上管理、データ分析ツール
<具体的な業務>
・Webシステム・社内ツールの設計、実装、改修
・サーバー管理・セキュリティ対応(バックアップ、SSL更新など)
・本部や店舗スタッフからの要望ヒアリング、仕様のすり合わせ
・外部パートナー(開発会社等)との技術的な連携・調整
・コードレビュー、ドキュメント整備、必要に応じた技術選定
勤務地
東京都渋谷区
※リモート勤務一部可能(応相談)
勤務時間
10:00〜19:00(実働8時間/休憩1時間)
※リリース・障害対応などの時間外対応が発生する場合あり(代休制度あり)
休日休暇
完全週休2日制(土日休み or シフト制選択可能)
夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
POINT
・客先常駐なし!自社オフィスで腰を据えて開発に集中できます
・現場スタッフからの『使いやすくなった!』が直接聞ける距離の近さ
・降ってきた仕様を作るだけでなく、現場の課題解決から関われる裁量
・成果が数字で見えるため、インセンティブでしっかり還元される
・店舗や制作チームと連携し、会社を一緒に大きくする達成感を味わえます
風俗業界最大手 当店ポイント
■従業員満足度の向上
当グループは特にES(従業員満足度)に力を入れています。
お客様により良いサービスを提供できるように、まずはお仕事をしていただく従業員の方々の満足度の向上を重視しております。
【 満足している方=気持ちの余裕 】が生まれますので、より良い提案やサービスができると考えています。
■プロセスを評価
結果がでなくてもしっかりとそれまでのプロセスを評価し、結果が出るようになるまでサポートさせていただきます。
■早期の昇進・昇給
ステップアップの速度は一般企業とは違い、すごく早い!と感じていただける環境です。
通常の期間で言うのであれば上長になるまで4~5年かかりますが、当グループでは長くても2年以内にステップアップできる仕組みがあります。
期間が短い=短いなりの知識しかない、なんてことはなく、その短い期間に様々なことを経験していただけることや、最大限のサポートもあることから短期間でのステップアップが実現できます。
■未経験の方大歓迎
未経験の方にはOJTもしっかりとさせていただきますので、すぐに会社の即戦力として従事することができます。
“何をすればいいのだろう?”そんなことを考える暇なくお仕事が舞い込んできますので、先輩スタッフと一緒に業務を楽しくこなすことができます。
■長年の実績による業績
15年以上も当グループがグループであり続けられている理由には、お客様の信頼、働く従従業員の方からの信頼、この二つが会社の業績に大きく直結しています。
どちらが欠けても会社は存続できませんが、15年以上続けられているのは、緊張と調和がお客様と従業員の方々によって取られているからです。
社長 上原さん
ろくでもなかった自分が今では複数店舗を運営する社長まで成り上がった!これまでに経験した事や感じた事を活かし風俗店ではなく企業に!お客様満足度、サービスの徹底、働く環境の改革などをモットーに色んな場所で研修・セミナーを開催しています。若い世代のパワーは凄い!今では新卒で応募頂く方も多数!今じゃないと出来ない事を一緒にしよう!世の中を変えるのは自分達だ!という気持ちで最終的には色んな企業を展開したいと思ってます。この先の日本でどう生き残っていくのか!?皆で勝ち組みになる!年収1,000万以上の人口は1%と言われてる日本で、その1%に入りませんか!