店長ブログ

送迎ドライバー志望の方へ・時短、急なお休みはございません!
2024/04/23 11:38

送迎ドライバー志望の方々からよく寄せられる質問の一つに、「仕事が少ないときは時短やお休みになるのか?」というものがあります。

他の業界では、お店の仕事量が少ない時に勤務時間が短縮されたり、急遽休日になることもあるかもしれません。

しかし、秋コスグループではそのようなことは一切ありません。

当グループで働くドライバーの皆さんには、予定された勤務時間を全うしていただくことができます。

私たちの都合で勤務時間を時短したり、お休みにすることはありません。

時短やお休みを心配することなく、安心してお仕事に取り組んでいただけます。

実際に、当グループのドライバーの中には年収600万円以上を稼いでいる方も多く、ドライバーのお仕事でも高収入が実現可能です。

少しでもご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。

面接でさらに詳しい話をお聞きいただけます。


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社員の家族のことまで考えた福利厚生
2024/04/22 11:38
秋コスグループでは、私たちの事業は社員の皆さんなしには成り立ちません。

そのため、社員の方々への還元を常に心がけ、さまざまなサポートを提供しています。

家族手当:私たちは社員だけでなく、その家族も大切にしています。

配偶者には10,000円、第1子には5,000円、第2子以降には一人あたり3,000円の家族手当を支給しています。

奥様への誕生日プレゼント:社員を支えてくださっている奥様への感謝の意を込めて、誕生日にプレゼントを贈呈しています。

結婚記念日の旅行費用プレゼント:社員とそのご家族が大切な日にリラックスできるよう、結婚記念日の旅行費用をプレゼントしています。

これらの支援は、社員の皆さんの家庭が円満であれば、その幸せが仕事のモチベーションや体調にも良い影響をもたらすと考えているからです。

加えて、社会保険の加入も可能で、安心して長期的に働いていただける環境を整えています。

少しでも興味をお持ちの方は、面接で詳しい話をお聞きいただけます。

お気軽にお問い合わせください。
 

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法律に違反する仕事を強制されるのではないかと心配…
2024/04/21 11:38

風俗業界で働くことに対して、法律に違反する仕事を強制されるのではないかと心配される方もいらっしゃるかもしれません。

しかし、ご安心ください。当秋コスグループでは、そのようなことは絶対にありません。

私たちは、風俗関連営業の規制及び業務の適正化に関する法律(第27条第2項、第33条第2項)に従い、無店舗型性風俗特殊営業および店舗型性風俗特殊営業の届出を、所轄の公安委員会に提出しています。

このことは、私たちが条例に沿った健全な営業を行っていることの証明です。

法に違反するような行為は一切行っておらず、反社会的勢力との関わりも全くありません。私たちは、スタッフが安心して働ける環境を提供することに全力を尽くしています。

少しでもご興味をお持ちの方は、お気軽に面接にお越しください。

皆様のご応募を心よりお待ちしております。
 

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