店長ブログ

内勤スタッフの一日をかいつまんでご紹介
2026/09/28 14:51

こんにちは!求人課片山です。

朝晩は少しずつ過ごしやすさを感じる一方で、日中は汗ばむような暑さもあり、初夏らしい爽やかさと真夏を思わせる空気が入り混じる季節になってきました。

でも、なんだかんだ言って過ごしやすい。

そんな日は仕事なんてしないで遊びに行きたい!と思うのも自然の摂理です。

とはいえ、そんな事してたらお給料もらえないので、今日はそんな内勤スタッフの一日をご紹介したいと思います。

風俗の店員といえば、受付に座って電話取ってるだけでしょ、と思われがちですが

意外と事務作業が多いです。


8:30:出社(営業所によって前後あり)

メールチェック

出勤CPさんへの出勤確認

その日の予約状況の確認


9:00:お店オープン

電話やメール、チャットでのお客様対応

同じく電話やチャットでのCPさん対応

外部サイトのリアルタイム情報の更新

少し余裕が出てきたら


写真加工

CPさんのプロフページ見直し

外部サイトの情報更新


など。


12:00~13:00

お昼休憩して


午後は中番さんが来る時間なので、少し余裕ができるので


備品の整理したり

寮の掃除したり

来月のイベントとか色々の相談事したり。


17:00~

遅番に引き継ぐため、それまでの現金の締め作業を行って

一日の業務終了です。


意外と、常に何かの対応が待ってる。

それが風俗の内勤スタッフ。


とはいえ、一般のオフィスと違って

いろんな話を気軽に話しやすい環境なので

居心地抜群です。


もし今お仕事転職してみたいなーと思っているようでしたら

ぜひお気軽にお問合せください^^


※株式会社LSGでは共に働くスタッフを募集しています。
お気軽にお問い合わせください♪

 

お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
スタッフ募集中です!経験不問です(‘∀’*)
2026/09/27 14:50

みなさん、こんにちは。柏店の高田と申します(‘∀’*)☆彡
昨年に入社し、1年が過ぎようとしております。

業界未経験で、未だに初めて聞く用語やルール、業界でのあるある、常識などの対応に戸惑う事があるのですが
皆さん、信じられない位、いつも?優しく丁寧に?教えて頂き本当にびっくり&感謝しております
(*^-^*)


以前は美容と医療系のお仕事をしてまして
前職では1年目の時はただただ、真逆の指導でしたので・・問題になっているパワーとか・・

基本的に長いこと、なかなかの女性社会でお仕事をしてきましたので
入社前はちょっと覚悟をしてきたつもりだったのですが
コンパニオンさん達も優しい方ばかりで
こんなに良い方ばかりが集まった会社があったのかと・・( ̄□ ̄;)

ソフトタッチで穏やかな所長を始め、皆さん明るく優しく対応してくれます。
あと皆さんお話が面白いです♪怖そうな人もいませんし陰キャの私でも安心です(^^♪

世間ではお仕事探しに困っている方々も多いとの事なのですが
こちらにも応募してみたらいいのになぁ、と本当に思っています( ^ω^ )♪
首を長くしてお待ちしております(*^-^*)

 

お問合せは 「ジョブヘブン見た」で!
独立?それともグループのトップ?
2026/09/26 14:50

こんにちは!求人課の女性スタッフ片山です。

この業界に”業界未経験”から転職される方のだいたいが

 「独立」

 をもくろんでいるように感じます。
(現にLSG入社した社員のうち、未経験で入社した大半はこのタイプです。)

もちろん、同業からいらした方の中にもそういった方はいらっしゃると思いますが
そういう方の場合、独立、より先に
「モアグループはどんななの?」
といった目線で入社。
その先に独立、という目標があるような雰囲気です。

※当社の戸草のように
「高収入の求人を探していたら見つかった」
というタイプももちろんいらっしゃいます。

当社の場合、
独立したい、という気持ちを面接の一番最初にお伝えいただいても
全く問題ありません。
むしろ、そんな求職者は大歓迎です。

現に、今はモアグループ内の別会社社長として
当社から独立した方もいらっしゃいます。

ただ、未経験で入社された方の中には
「自分でゼロから始めるよりもこのグループ内で成長していった方が良さそうだぞ」
と、ゼロからの独立ではなく別の道を模索される方も少なくありません。

そのうちの一つが
「グループ内のトップ」
です。

モアグループは
『モアグループ』という大きなくくりの中に
いくつもの会社が存在します。
一つ一つの会社は、それぞれの土地に営業所を構えています。
そのうちの一つの会社が、当「株式会社LSG」です。

 大きく見ればモアグループ、という一つの団体に見えますが
一つ一つの会社のやり方は、それぞれの社長に託されています。
そういったそれぞれの会社が切磋琢磨しながら、今のような大規模なグループへと成長していってるんです。

 なので、その大きなくくりである『モアグループ』の中で
トップを目指す、というのも
独立と同じくらい(もしかしたらそれ以上に)
難しい事ではないかと思います。

グループの理念など、詳しくはこちらのtwitterを。
モアグループ創業者のつぶやきがご覧になれます。

モアグループ創業者・江口杜主のtwitter


 将来独立するにしろ
グループのトップを目指すにしろ
その会社に属するからには、自分に合うかどうか、というのは、言わずもがなとても大事な事かと思います。

入社前に全てを感じるなんて難しいことですが
(でなきゃ上場している大手の会社から、労働問題のようなニュースが出るはずがない。)
せめて、自分の希望にその会社は答えてくれそうか。
会社の要求は自分の対応できる範囲か。
という点を照らし合わせながらゆっくりお考えになっても良いかと思います。

ちなみに・・・
手前味噌ですが
当社の社長は
社員の考えを大事にしてくださる方です。

モアとは全く別のお店としての独立。
グループ内でのれん分けとしての別会社設立。
LSG内での下剋上・・・。
ぜひ貴方のお考えを社長にお話ししてみてください。

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