あなたは風俗で10年後見えますか?社会保険、厚生年金、リフレッシュ休暇あり!
「成長と拡大の10年」
当社が決めた今後のビジョンです
当社には10年以上働いている社員が多く、全社員の約1/3が10年近い勤続です
残りの2/3が新人から5年前後の構成となってます
もちろんその中には、既婚者、子供がまだ小さい社員もいますし、女性社員もたくさん働いております。
いまは目の前の仕事に全力で取り組み、ある社員はポジションアップを目指して、ある社員は昇給を、ある社員は技術のスキルアップに、それぞれが目標をもって働いてます
「じゃあ10年後どうなんだろう?」
今年40歳になる勤続8年の女性社員が10年後の不安を吐露してくれました
「風俗業界に勤めながら自分が50歳になったとき漠然とした不安がある」
「この仕事を続けてて今後の人生は大丈夫なのか?」
彼女は当社求人課の課長なのですが、役職者である彼女でさえ将来に不安を感じていると知り、ほかの社員も同じような不安をもつのも想像に難くないなと。。
もちろん中には将来独立を考えている社員もいますし、自身の人生設計の通過点として
"短期間で高収入を得るため"という社員もいます。
しかし、ある一定の時期を迎える社員の大方は、風俗業の将来性を考える時期がくると思います(自分自身もそうでしたから)
そこで、
・社員たちが、より熱を持って働いていける環境とは何か?
「漠然とした不安を後回しにして過ごす10年と、新たな取り組みにチャレンジして迎える10年」
もちろん後者を選択しました
そして
「成長と拡大の10年」
このビジョンに決めました
成長戦略①
既存店のベースアップ/人材強化
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まずはこれが肝です。次のステージへ踏み出すために、現事業の強化、採用強化、人材育成に会社資源を投資します。
既存店舗の他に、スタッフからの公募による、ポータルサイトを活用した新店舗のオープン。
これは、公募が採用されたスタッフ自らが「店名」「コンセプト」「料金システム」「プロフィール写真」「バナー」等を考え、実際に新店舗をオープンさせる取り組みです。新店の考案からオープン、そして黒字化までの一連の業務フローを経験することで得る成長の機会となっております
実際に2店舗がすでにオープン、担当スタッフの成長は著しく、今後が頼もしい人材に育っています
成長戦略②
事業領域の拡充
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成長するために必要な人材、知識、経験を幅広く集めるために事業領域の拡充を行い、風俗業界で最も優秀な人材が集まる企業組織を目指します。
店舗運営に付随するWEB制作、求人、撮影およびレタッチ、マーケティングなど部署ごとに専用オフィスの設置を行います
グループ規定沿って、独立基準を満たした社員の夢や目標を実現するための支援を強化、
デリヘルビジネスを本業としつつ、異業種への参入も採算が見込めれば積極的に行っていきます。
成長戦略③
新規事業開発および着手
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デリヘル運営に留まらず新規事業を立ち上げます
当社が積み上げてきたノウハウ、仕組み、技術、今までの全ての布石を回収し
デリヘルコンサル事業としてビジネス転換していきます
そして、複数の収入源を得ることで社員への給与アップとしての還元、店舗運営以外のキャリアパス制度の導入を行い成長へと繋げていきます
当社の
「成長と拡大の10年」
このビジョンに賛同してくれる、一緒に同じ船に乗ってくれる人材を探しています
求める人材
■求める人材像
お客様、コンパニオンさん、スタッフと、対人関係が殆どの職場になります。
また、スタッフそれぞれの個性を活かしつつ、
チームでコンパニオンさんをサポート、売上を作っていく会社になります。
素直で協調性のある人、バランス感覚のある人を歓迎します。
当社の特徴・強み
「前職」や「経験」は一切問いません。
ただし働くからには主任、店長職は常に狙っていただきたい。新しいから上に行けないという考え方は弊社にはありません。
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店舗名
モアグループつくば人妻花壇
業種
ナイトレジャー(派遣型)
住所
茨城県茨城県つくば市
茨城県土浦市
最寄駅
つくば駅
土浦駅(土浦営業所)
POINT
季節休暇・有給暇休暇・リフレッシュ休暇あり
歩合支給
各種保険完備
交通費支給(上限3万円)
昇給・昇格は実力次第で随時
◆充実した休日・休暇内容
・夏季休暇(4日)
・冬季休暇(4日)
・春季休暇(2日)
・ミニリフレッシュ休暇(連続3日間)
・リフレッシュ休暇(連続6日間)
・有給休暇(年間10日)
◆各種保険完備
→健康保険・厚生年金・労働保険完備です。
◆交通費支給(上限3万円)
→ひと月毎に定期代として、給与と併せて支給されます。
◆マイカー通勤可能
→駐車場完備しております
◆昇給・昇格は実力次第で随時
→年齢やキャリアは関係御座いません(^^)
◆社宅あり
ワンルームの社宅を用意しています^^
■スキル
笑顔で挨拶できる方!
■採用担当者より
「前職」や「経験」は一切問いません。
ただし働くからには主任、店長職は常に狙っていただきたい。
新しいから上に行けないという考え方は弊社にはありません。
オフィシャルサイト
オフィシャル求人サイト
ヘブンネット掲載中
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基本給: 380,000円
役職手当: 30,000円
歩合: 50,000円
交通費: 15,000円
総額:475,000円
応募資格
25~45歳くらいまでの方
勤務地
土浦・取手・つくば
勤務期間
長期働ける方大歓迎
お給料目安
時給1,000円以上
給与
正社員 28万円〜
1〜3ヶ月の試用期間あり(期間中は25万円〜)
勤務日
隔週休み月6日以上。
その他に有給休暇、季節休暇、リフレッシュ休暇,産前産後休業、育児休業があります。
勤務形態(時間/休日等)
9:00~25:00の間でシフト制
※早番・中番・遅番などご希望ご相談ください。
雇用形態
正社員 アルバイト働き方
週5日以上 大型連休あり 土日のみ可 休み希望対応可 長期歓迎 週休2日制 完全週休2日制 フルタイム 社員登用制度あり 残業なし 勤務開始日相談可稼ぎ方
日払い可 週払い可 賞与あり 昇給あり 資格手当あり待遇
社会保険完備 交通費支給 無料駐車場あり 寮・社宅あり 研修ありこだわり
未経験可 経験者歓迎 中・高齢者歓迎 シニア歓迎 女性歓迎 女性活躍中 大学生歓迎 主婦・主夫歓迎 即日勤務可 学歴不問 履歴書不要 幹部候補 車・バイク通勤可 服装自由 タトゥー可 制服貸与 道具・備品貸与 入社祝い金支給 勤務地相談 WEB面接OK 在宅ワーク可 オフィス内分煙・禁煙 送迎車持込禁煙可 即日採用合否通達可 残業代支給続きを見る