奥鉄オクテツ大阪

大阪府 / 大阪市 / 難波

店長ブログ

4/8 22:00
【枠にとらわれない事が大事】人事スタッフの日常編

2026.04.08

事務所に1日1時間だけ？
オクテツ流キャストさん管理術！

事務所にいる方が少ない
オクテツだからこそのやり方で

一般的な店舗の場合は、事務所や待機所にキャストさんが全員いるかお仕事に行っているかですよね！
その場所でスタッフとキャストさんのコミュニケーションを取るわけなんですが、
オクテツの場合はキャストさん毎ので待機場所を分けている自由待機制度を導入しており、自宅の方もいれば、カフェの方もいる
梅田の方もいれば天王寺、さらに遠方だと神戸など
キャストさん毎で場所も待機環境もバラバラなんです
その為、人事スタッフが市内などに出向いたりキャストさんにお仕事が近くの場所の際に来ていただいて面談をするという事例がしばしば

またオクテツの場合はそれぞれ担当しているキャストさんとの結果を重視して過程に関してはキャストさんごとで柔軟な対応が出来るようにお任せしている点も多くあります

結果として、面談が続く場合は事務所に1時間しかいない日もあります
営業の外回りみたいですね(笑)

他店では考えられない入金システム
直行直帰の魅力で在籍増！

またオクテツでは直行直帰システムを採用しております
「その場合お給料はどうやって払ってるの？？」となると思うのですが、
お客様から頂いた売上から女性のお給料を差し引いた額を振込むという形式をとっております。
現金商売の風俗業においてATMでの送金を行っているのは日本でもオクテツだけではないのかと思います！
その事により出退勤のハードルが下がり出勤増に繋がっています。

またこの形式により、スタッフによる現金補填という制度もオクテツには存在しません！