2026/07/08 17:08
この業界ってどんな仕事するんだろう・・・と思う方も多いのかなって思います
投稿はO君です('ω')ノ
お店の営業自体は
朝10時～翌朝5時までの営業となります
その中で働く、という事になるのですが
勿論朝から翌朝まで長時間での労働ではないです。
早番
遅番
と分れます
中番も以前はございましたが、現在は状況的に必要なく
中番は無くしています。
早番は朝9時にきて夜8時で終了
遅番は19時30分から翌朝6時30分
こうなります('ω')ノ
日々の仕事としましては
掃除に始まり、web上の広告に不備ないかチェック
web予約の管理チェック
そして、働くキャストさん出勤管理もおこなってきます。
そうこうしている内に営業が始まりますので電話が鳴り始めます
ただ以前のように電話メインでも無くなってきていますので
オンラインもどんどん入ってきます。
そしてキャストさんとは別で
ドライバーさんの出勤も始めってきますので、その指示だしとなります
ドライバーさんは店舗指示により動きますので指示出しも重要になります。
これらを複数のスタッフで手分けしておこなっていきます('ω')ノ
これらをしながらも他の業務も同時におこなってきます
寮の管理もおこなっておりますので、空いている寮の状況や
掃除もおこなったり
イベント企画の立案から準備等々
そしてキャストさんの先のシフト管理や催促も重要だったりします。
業務的には多岐にわたりおこなっていきます。
ほぼ同じ業務の繰り返し部分も多く、ボリュームにより
忙しい、時間が空く等々はございますが、繰り返しになるので
時が経つと誰もが出来るようになります('ω')ノ
決して難しいことはないのですね！
難しい部分は、最も重要事項でもある
・キャストさんシフト増に向けての管理
・集客を集めていく施策
これらが一番の要となりますね('ω')ノ
ただ、ここは長い目でみて皆で考えおこなっていく事でもありますので
案を出し合ったりしながらやっていきます。
では、運営スタッフの目標や歩合はとなりますが、
これは要がキャストさんになりますので
キャストさんをいかに動かしていけるか、や
入店してきたキャストさんをいかに育てていけるか
これらにかかってきます。
この歩合や報奨金もまた今後決まっていきます('ω')ノ
新店舗運営も任されたりと、どんどん重要ポジションへ移り変わり
より稼ぎに＋になっていく仕組みになってます('ω')ノ
やる気ややり甲斐をここで見出せていければな～っと
会社は考えているのですね(^^)
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